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すべての支払グループの取得

get

/fscmRestApi/resources/11.13.18.05/incentiveCompensationPayGroups

リクエスト

問合せパラメータ
  • このパラメータを指定すると、指定した子がリソース・ペイロードに含まれます(リンクのみでなく)。 この問合せパラメータの値は"all"または""です。 カンマをセパレータとして使用して、複数の子を指定できます。 例: ?expand=Employees,Localizations. ネストされた子は、"Child.NestedChild"の書式に従って指定することもできます(例): ?expand=Employees.Managers). ネストされた子が指定されている場合(例): Employees.Managers)。欠落している子は暗黙的に処理されます。 たとえば、"?expand=Employees.Managers"は"?expand=Employees,Employees.Managers"と同じです(これにより、従業員とマネージャが展開されます)。
  • このパラメータは、リソース・フィールドをフィルタします。 指定されたフィールドのみが返されます。つまり、フィールドが指定されていない場合、フィールドは返されません(リンクのみを取得する場合に便利です)。 間接子リソースが指定されている場合(例): Employees.Managers)。欠落している子は暗黙的に処理されます。 たとえば、"?fields=Employees.Managers:Empname"は"?fields=;Employees:;Employees.Managers:Empname" (これはマネージャの"Empname"フィールドのみを返す)と同じです。この問合せパラメータの値は、リソース・フィールドのリストです。 属性は直接にすることができます(例): 従業員または間接(例): Employees.Managers) child. 拡張問合せパラメータと組み合せることはできません。 両方を指定した場合、フィールドのみが考慮されます。

    フォーマット : ?fields=Attribute1,Attribute2

    子リソースのフィールドの書式 : ?fields=Accessor1:Attribute1,Attribute2
  • コレクションを検索するための事前定義済ファインダとして使用されます。

    フォーマット : ?finder=<finderName>;<variableName>=<variableValue>,<variableName2>=<variableValue2>

    使用可能なファインダ名および対応するファインダ変数を次に示します:

    • PrimaryKey : 指定された主キーを持つ支払グループを検索します。
      ファインダ変数:
      • PayGroupId; integer;支払グループの一意の識別子。
  • このパラメータは、リソース・コレクション内で返されるリソースの数を制限します。 制限がリソース数を超えると、フレームワークは使用可能なリソースのみを返します。
  • このパラメータは、単一のリソースまたはリソース・コレクションへのアクセス中に特定のリンクのみを表示するために使用できます。 パラメータ値書式は、次のカンマ区切りリストです : <link_relation>

    例:
    self,canonical
  • リソース・コレクションの開始位置を定義するために使用します。 オフセットがリソース数を超えると、リソースは返されません。 デフォルト値は0です。
  • リソース・アイテム・ペイロードは、データのみを含めるようにフィルタされます(リンク・セクションなどは含まれません)。
  • このパラメータは、指定されたフィールドに基づいてリソース・コレクションを順序付けます。 パラメータ値は、属性名のカンマ区切りの文字列で、それぞれオプションでコロンと「asc」または「desc」が続きます。 昇順の場合は「asc」、降順の場合は「desc」を指定します。 デフォルト値は「asc」です。 たとえば、?orderBy=field1:asc,field2:descです
  • この問合せパラメータは、where句を定義します。 リソース・コレクションは、指定された式を使用して問い合せられます。 この問合せパラメータの値は、1つ以上の式です。 例 : ?q=部門番号>=10および<= 30;Loc!=NY

    フォーマット : ?q=expression1;expression2

    次の問合せ可能属性を使用して、q問合せパラメータを使用してこの収集リソースをフィルタできます:
    • CreatedBy; string;支払グループを作成したユーザー。
    • CreationDate; string;支払グループが作成された日時。
    • 説明;文字列;支払グループの簡単な説明。
    • EndDate; string; 支給グループが非アクティブになる日付。 許容可能な書式はyyyy-mm-ddです。
    • LastUpdateDate; string;支払グループが最後に更新された日時。
    • LastUpdatedBy; string; 支払グループを最後に更新したユーザー。
    • OrgId; integer; 支払グループが属するビジネス・ユニットの一意の識別子。 「設定およびメンテナンス」>「ビジネス・ユニットの定義」タスクを使用して、ビジネス・ユニットのビジネス・ユニットIDをレビューします。 Business Unit ID(ビジネス・ユニットID)列が表示されない場合は、View(表示)メニューをクリックしてBusiness Unit ID(ビジネス・ユニットID)列を追加します。
    • PayGroupId; integer;支払グループの一意の識別子。
    • PayGroupName; string;インセンティブ報酬支払グループの名前。 名前とビジネス・ユニットの組合せは一意である必要があります。
    • PayGroupType;文字列。給与や買掛管理など、支給グループのタイプを示すコード。 指定可能な値は、ORACLE_PAYROLLおよびORACLE_APです。 受理可能な値のリストは、参照CN_PAY_GROUP_TYPEで定義されます。 設定およびメンテナンスのインセンティブ報酬参照の管理タスクを使用して、この属性の値をレビューおよび更新します。
    • StartDate; string; 支給グループがアクティブになる日付。 許容可能な書式はyyyy-mm-ddです。
  • "?totalResults=true"の場合、リソース・コレクション表現には"推定行数"が含まれます。それ以外の場合、カウントは含まれません。 デフォルト値はfalseです。
ヘッダー・パラメータ
  • REST APIがランタイム・カスタマイズをサポートしている場合、サービスのシェイプはランタイム中に変更される可能性があります。 RESTクライアントは、これらの変更から自身を分離したり、このヘッダーを指定して最新バージョンのAPIと対話することを選択できます。 次に例を示します : Metadata-Context:sandbox="TrackEmployeeFeature".
  • RESTクライアントとサービスの間のプロトコル・バージョン。 クライアントがリクエストでこのヘッダーを指定しない場合、サーバーはAPIのデフォルト・バージョンを選択します。

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応答

サポートされるメディア・タイプ

デフォルトのレスポンス

次の表では、このタスクに対するデフォルトのレスポンスについて説明します。
ヘッダー
  • REST APIがランタイム・カスタマイズをサポートしている場合、サービスのシェイプはランタイム中に変更される可能性があります。 RESTクライアントは、これらの変更から自身を分離したり、このヘッダーを指定して最新バージョンのAPIと対話することを選択できます。 次に例を示します : Metadata-Context:sandbox="TrackEmployeeFeature".
  • RESTクライアントとサービスの間のプロトコル・バージョン。 クライアントがリクエストでこのヘッダーを指定しない場合、サーバーはAPIのデフォルト・バージョンを選択します。
本文( )
ルート・スキーマ : incentiveCompensationPayGroups
タイプ: object
ソースを表示
ネストされたスキーマ : アイテム
タイプ: array
タイトル: Items
コレクション内のアイテム。
ソースを表示
ネストされたスキーマ : incentiveCompensationPayGroups-item-response
タイプ: object
ソースを表示
  • 読取り専用: true
    最大長: 64
    支給グループを作成したユーザー。
  • 読取り専用: true
    支給グループが作成された日時です。
  • タイトル: Pay Group Description
    最大長: 999
    支給グループの簡単な説明。
  • タイトル: End Date
    支給グループが非アクティブになる日付。 許容可能な書式はyyyy-mm-ddです。
  • 読取り専用: true
    支給グループが最後に更新された日時です。
  • 読取り専用: true
    最大長: 64
    支給グループを最後に更新したユーザー。
  • Links
  • タイトル: Business Unit
    支給グループが属するビジネス・ユニットの一意のID。 「設定およびメンテナンス」>「ビジネス・ユニットの定義」タスクを使用して、ビジネス・ユニットのビジネス・ユニットIDをレビューします。 Business Unit ID(ビジネス・ユニットID)列が表示されない場合は、View(表示)メニューをクリックしてBusiness Unit ID(ビジネス・ユニットID)列を追加します。
  • Pay Group Assignments
    タイトル: Pay Group Assignments
    支給グループ割当リソースは、支給グループのインセンティブ報酬割当を表示、作成、更新または削除するために使用されます。
  • 支給グループの一意の識別子。
  • タイトル: Name
    最大長: 80
    インセンティブ報酬支払グループの名前。 名前とビジネス・ユニットの組合せは一意である必要があります。
  • Pay Group Roles
    タイトル: Pay Group Roles
    支給グループ・ロール・リソースは、支払グループに対するインセンティブ報酬ロール割当を表示、作成、更新および削除するために使用されます。
  • タイトル: Pay Group Type
    最大長: 30
    給与や買掛管理など、支払グループのタイプを示すコード。 指定可能な値は、ORACLE_PAYROLLおよびORACLE_APです。 受理可能な値のリストは、参照CN_PAY_GROUP_TYPEで定義されます。 設定およびメンテナンスのインセンティブ報酬参照の管理タスクを使用して、この属性の値をレビューおよび更新します。
  • タイトル: Start Date
    支給グループがアクティブになる日付。 許容可能な書式はyyyy-mm-ddです。
ネストされたスキーマ : 支払グループ割当
タイプ: array
タイトル: Pay Group Assignments
支給グループ割当リソースは、支給グループのインセンティブ報酬割当を表示、作成、更新または削除するために使用されます。
ソースを表示
ネストされたスキーマ : 支払グループ・ロール
タイプ: array
タイトル: Pay Group Roles
支給グループ・ロール・リソースは、支払グループに対するインセンティブ報酬ロール割当を表示、作成、更新および削除するために使用されます。
ソースを表示
ネストされたスキーマ : incentiveCompensationPayGroups-PayGroupAssignments-item-response
タイプ: object
ソースを表示
  • タイトル: Analyst
    読取り専用: true
    支給グループに割り当てられたアナリストの一意の識別子。
  • タイトル: Analyst Name
    読取り専用: true
    最大長: 360
    支給グループに割り当てられているアナリストの名前。
  • タイトル: Assignment Type
    読取り専用: true
    支給グループの割当タイプ。
  • タイトル: Created By
    読取り専用: true
    最大長: 64
    支給グループ割当を作成したユーザー。
  • タイトル: Creation Date
    読取り専用: true
    支給グループ割当が作成された日時。
  • タイトル: End Date
    支給グループの割当が非アクティブになる日付。 許容可能な書式はyyyy-mm-ddです。
  • タイトル: Last Updated Date
    読取り専用: true
    支給グループ割当が最後に更新された日時。
  • タイトル: Last Updated By
    読取り専用: true
    最大長: 64
    支給グループ割当を最後に更新したユーザー。
  • Links
  • タイトル: Participant Identifier
    関係者の一意の識別子。
  • タイトル: Participant Name
    読取り専用: true
    最大長: 360
    インセンティブ報酬の関係者の名前。
  • 参加者支払グループ割当レコードの一意の識別子。
  • タイトル: Person Number
    読取り専用: true
    最大長: 30
    企業との関係に関係なく、アプリケーション内の個人を一意に識別するFusion HCM固有の識別子。 国別識別子コンポーネントとの関連はありません。
  • 読取り専用: true
    支給グループ・ロールの一意の識別子。
  • タイトル: Role Name
    読取り専用: true
    最大長: 60
    ロールの名前。
  • タイトル: Start Date
    割当がアクティブになる日付。 許容可能な書式はyyyy-mm-ddです。
ネストされたスキーマ : incentiveCompensationPayGroups-PayGroupRoles-item-response
タイプ: object
ソースを表示
  • 読取り専用: true
    最大長: 64
    支給グループ・ロール割当を作成したユーザー。
  • 読取り専用: true
    支給グループ・ロール割当が作成された日時。
  • タイトル: End Date
    支給グループのロール割当が非アクティブになる日付。 許容可能な書式はyyyy-mm-ddです。 日付は、支給グループの終了日以前の日付にする必要があります。 デフォルト値は支給グループの終了日です。
  • 読取り専用: true
    支給グループ・ロール割当が最後に更新された日時。
  • 読取り専用: true
    最大長: 64
    支払グループ・ロール割当を最後に更新したユーザー。
  • Links
  • 支給グループの一意の識別子。
  • タイトル: Role Description
    読取り専用: true
    最大長: 120
    支給グループ・ロールの簡単な説明。
  • タイトル: Name
    支給グループ・ロールの一意の識別子。
  • タイトル: Role Name
    読取り専用: true
    最大長: 60
    支給グループ・ロールの名前。
  • 支給グループに関連付けられたロールの一意の識別子です。
  • タイトル: Start Date
    支給グループのロール割当がアクティブになる日付。 許容可能な書式はyyyy-mm-ddです。 日付は、支給グループの開始日以降にする必要があります。 デフォルト値は支給グループの開始日です。
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