「HR管理外」システムPersonタイプとは何ですか。

これは、通常は従業員ではないが会社関連のアクティビティに参加できる非就業者に使用するシステムPersonタイプです。

たとえば、バッジ設定やアプリケーション統合のためにアプリケーションに追加された個人です。これらの個人に対しては、最小限の個人情報を入力する場合があります。

「HR管理外」と分類された非就業者には、次のことを実行できません:

• 休暇欠勤の管理。
• 勤務時間、昇格・昇進、等級の追加などのアサイメント・トランザクションの管理。
• タレント管理レコード(パフォーマンス、目標、タレント・プロファイル、後任プランなど)の管理。
• Oracle Recruitingの候補者としての非就業者の考慮。
• ワークフォース報酬、個別報酬または給与の管理。

ノート: このカテゴリに該当する個人がすでにいる場合は、その既存の雇用関係を終了する必要があります。その後、「HR管理外」雇用関係を使用して新しい雇用関係を作成する必要があります。HCMデータ・ローダー(HDL)、HCMスプレッドシート・データ・ローダー(HSDL)を使用するか、必要に応じてUIで就業者レコードを更新できます。