HCM 用の PeopleSoft 検索定義について
PeopleSoft の各アプリケーションには、事前定義されたアプリケーション固有の検索定義が用意されており、PeopleSoft 検索フレームワーク内に導入できます。後続のトピック内の表には、PeopleSoft HCM 用に事前設定され、Oracle が提供する検索定義の一覧を示します。
PeopleSoft HCM で提供されるグローバル検索定義および検索ページ (コンポーネント) 定義は、使用、コピーおよび変更でき、新規に作成することもできます。
注: 管理およびパッチ アップグレードをより簡単に行うために、事前設定されたアプリケーション固有の検索定義はデフォルト定義のまま保持することをお勧めします。標準で用意されている検索定義を変更するには、検索定義を手動でコピーし、そのコピーを変更します。
検索定義に関連付けられた基礎単位またはオブジェクト (クエリー タイプ、クエリーの削除、セキュリティ タイプ、属性、ファセット、検索カテゴリなど) 、および PeopleSoft 検索フレームワークを使用して検索定義を作成および導入する方法については、『PeopleTools: Search Technology』製品ドキュメンテーションを参照する必要があります。
このトピックにリストされた定義済みの HCM 検索定義を表示するには、検索定義コンポーネントにアクセスします
。HCM 用の PeopleSoft 検索フレームワークを導入するときは、以下の一般的な考慮事項に注意してください。
PeopleSoft HCM 検索は以下のとおりです。
複数の管理コンポーネントに対して提供されています (キーワード検索ページの検索)。これらの検索は、グローバル検索でも有効です。
現在の有効日付きの行のみが対象です。増分インデックス作成を毎日実行して、変更されたデータのインデックスを SES システムに作成し、最新情報を返します。データ変更のレートを考慮して、増分インデックス作成の周期を決定します。たとえば、勤務時間や休暇のインデックスは、1 日に複数回の増分インデックス作成が必要な場合がありますが、後任計画の増分インデックス作成は四半期に 1 回のみ必要です。
インデックスが作成されるフィールドと値のみに基づきます。
増分インデックス作成は、最終更新日時スタンプ フィールドに依存します。(日時スタンプ フィールドが検索定義の基準となるテーブルに存在しない場合、そのテーブルに対する変更は SES で追跡されません。日付および数値フィールドはファセットとして追加できません。)
大文字と小文字が区別されない自由テキスト検索が可能です。
キーワード検索のワイルドカードはアスタリスク (*) のみ受け入れられます。その他の特殊文字による検索はサポートされていません。(キーワードの先頭にワイルドカードは使用できません。ワイルドカードの使用と制限の詳細については、Oracle SES のドキュメンテーションを参照してください。)
これらの一般的な考慮事項以外に、PeopleSoft HCM の各検索定義には、独自に特定の考慮事項がある場合があります。
次の表に、HCM 固有の PeopleSoft 検索定義用に提供されているロールと権限を示します。
HCM 検索定義 |
ロール |
権限リスト |
---|---|---|
|
検索 - 休暇 |
HCCPAMSS1S |
|
検索-Payroll for NA |
HCCPPY1001 |
応募者 |
|
HCCPRS1321 |
キャリア プラン |
検索 - キャリア プラン |
HCCPSS3101 |
|
検索- 報酬 |
HCCPSS2131 |
ePerformance - パフォーマンス管理 |
検索 - パフォーマンス |
HCCPEP2500 |
職務データ |
検索 - 求人 |
HCCPHR3311 |
求人情報 |
|
HCCPRS1320 |
個人 |
検索 - 会社ディレクトリ |
HCCPSS3100 |
ポジティブ入力 |
GP 検索管理者 |
HCCPGPSEARCH |
後任計画 |
検索 - 後任計画 |
HCCPSS3102 |
時間 |
検索- 時間 |
HCCPSS2132 |
Oracle では、グローバル検索からさまざまな管理者セルフ サービスや従業員セルフ サービス トランザクションまで、関連するアクションも用意されています。応募者および求人情報のグローバル検索以外は、関連アクションが同じか、または組織図ビューアからの関連アクションのサブセットです。応募者および求人情報インデックスの関連アクションには、採用管理ソリューションに固有の関連アクションの別のセットが含まれます。
『PeopleSoft Talent Acquisition Manager』「Understanding Global Search for Recruiting」[英語版] を参照してください。