「提示目標」の拡張機能
「提示目標」パネルで使用可能な様々なタブを利用して、目標プランや人材開発プランに追加する目標、またはチーム・メンバーの目標プランや人材開発プランを簡単に検索できます。
この表は、パフォーマンス目標の「提示目標」パネルの様々なタブを示しています。
タブ名 | ここでどのような目標が見られますか。 | これらの目標をいつ確認できますか? |
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組織 | 組織所有者が公開したパフォーマンス目標 |
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共有 | マネージャとピアが共有するパフォーマンス目標。 |
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前回 | 前のレビュー期間のパフォーマンス目標。 |
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評価ベース | AIによって生成されたパフォーマンス目標は、前のパフォーマンス評価のマネージャのコメントに基づきます。 |
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「組織」タブでのパフォーマンス目標の提案
「共有」タブでのパフォーマンス目標の提案
「前回」タブでのパフォーマンス目標の提案
「評価ベース」タブでのパフォーマンス目標の提案
この表は、人材開発目標の「提示目標」パネルの様々なタブを示しています。
タブ名 | ここでどのような目標が見られますか。 | これらの目標をいつ確認できますか? |
---|---|---|
共有 | マネージャとピアが共有する人材開発目標。 |
|
評価ベース |
AIによって生成された人材開発目標は、前のパフォーマンス評価のマネージャのコメントに基づきます。 |
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「共有」タブでの人材開発目標の提案
評価ベースのタブでの人材開発目標の提案
提案された目標を簡単に参照し、自分またはチーム・メンバーに適した目標を追加します。
有効化のステップ
Redwoodの目標センターを有効にするには、表に示されているプロファイル・オプションを有効にする必要があります。
プロファイル・オプション・コード |
プロファイル・オプションの表示名 |
値 |
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ORA_HCM_VBCS_PWA_ENABLED |
VBCSプログレッシブWebアプリケーション・ユーザー・インタフェースの有効化 |
Y |
ORA_HRA_PERFORMANCE_DOCUMENTS_AND_GOALS_REDWOOD_ENABLED |
Redwoodパフォーマンス文書および目標センター使用可能 |
はい |
ノート: パフォーマンス文書、チェックインおよび目標センターの機能は密接に関連しています。 そのため、これらのページのRedwoodバージョンはすべて、共通のORA_HRA_PERFORMANCE_DOCUMENTS_AND_GOALS_REDWOOD_ENABLEDプロファイル・オプションを使用することでのみ有効または無効にできます。 これらの機能は個別に有効にすることはできません。
プロファイル・オプション値の設定の詳細は、「プロファイル・オプションを有効にするにはどうすればよいですか。」を参照してください (Oracle Help Centerに関するFAQ)。
パフォーマンス目標の「提示目標」パネルに様々なタブを表示するには、Visual Builder Studioでパフォーマンス目標および人材開発目標の「新規目標」ページを編集し、これらのプロパティをtrueに設定する必要があります。
ページ | カテゴリ | プロパティ |
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パフォーマンス目標詳細の作成/編集 | 提示パフォーマンス目標 | パフォーマンス目標の「提示目標の表示」ボタンおよびパネル |
パフォーマンス目標詳細の作成/編集 | 提示パフォーマンス目標 | 「提示された目標」パネルに前の目標を表示 |
パフォーマンス目標詳細の作成/編集 | 提示パフォーマンス目標 | 前のパフォーマンス文書に基づくAI提示目標の表示 |
人材開発目標詳細の作成/編集 | 提示人材開発目標 | 人材開発目標の「提示目標の表示」ボタンおよびパネル |
人材開発目標詳細の作成/編集 | 提示人材開発目標 | 前のパフォーマンス文書に基づくAI提示目標の表示 |
主なリソース
HCMのRedwoodページの拡張の詳細は、Oracle Help Centerで次のガイドを参照してください: