Redwood「福利厚生要約」ページの読取り専用アクセス

これで、読取り専用アクセス権限を「福利厚生要約」ページに割り当てることができます。このカスタム・ロールを持つ指定管理者は、データを作成、編集または削除することなく、従業員福利厚生要約および関連情報を表示できます。この機能拡張により、管理アクセスをきめ細かく制御でき、コンプライアンスや業務の透明性に関するニーズに対応できます。

「福利厚生要約」ページ

「福利厚生要約」ページへの読取り専用アクセスを提供することで、組織は内部統制を強化し、監査プロセスを合理化し、不注意または不正なデータ変更のリスクを軽減できます。これにより、規制ガイドラインへの準拠がサポートされ、利害関係者のデータ整合性の信頼性が向上します。

有効化のステップ

次のプロファイル・オプションを有効にする必要がありますプロファイル・オプションを有効にする方法を学習するには、「プロファイル・オプションを有効にするにはどうすればよいですか。」を参照してください

ORA_HCM_VBCS_PWA_ENABLED
ORA_BEN_ADMINISTRATIVE_ENROLLMENT_REDWOOD_ENABLED

この機能を使用するには、セキュリティを構成する必要があります。「アクセス要件」の項を参照してください。

「福利厚生要約」ページで、読取り専用アクセス権限を様々なリージョンに割り当てるにはどうすればよいですか。

ヒントおよび考慮事項

作成した各ジョブ・ロールに複数のリージョンを含めることができます。
読取り専用アクセスは福利厚生アクティビティ・センターでのみサポートされています。
読取り専用設定では、HDL、バッチ・プロセスまたはApplication Desktop Framework Desktop Integration (ADFdi)を介したデータのロードはブロックされません。
提供されているロールは更新しないでください。常にコピーを作成し、新しく作成したロールを更新します。

アクセス要件

ロールを更新または作成するには、ITセキュリティ・マネージャのジョブ・ロールまたは権限が必要です。

福利厚生アクティビティ・センターにアクセスするには、福利厚生マネージャ、福利厚生管理者または福利厚生スペシャリスト・ロールをコピーします。