Redwoodエクスペリエンス: ジョブ・オファーの管理

Visual Builder Studio (VBS)というRedwoodツール・セットで再作成された「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページおよび詳細ページを利用します。

Redwoodプロファイル・オプションが有効になっている場合、「自分のクライアント・グループ」で「ジョブ・オファーの管理」クイック処理をクリックすると、新しいRedwoodの「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページが表示されます。

Redwoodの「ジョブ・オファー・リストの管理」ページ

Redwoodの「ジョブ・オファー・リストの管理」ページ

オファーの名前をクリックすると、新しいRedwoodジョブ・オファー詳細ページが表示されます。 これには、提示条件を作成したユーザーが入力した提示条件データが含まれます。 プライマリ処理ボタンも表示されます。 このプライマリ・アクションは、ジョブ・オファーの作成時に「提示処理」フィールドで選択された値を表します。 たとえば、異動アクションを選択した場合、異動ボタンはプライマリ・アクションとして表示されます。 その他の可能なアクションは、「その他のアクション」メニューで使用できます。

「提示条件詳細」ページの「主要アクション」ボタン

「提示条件詳細」ページの「主要アクション」ボタン

Redwoodエクスペリエンスでは、次の手動グローバルHRフローを使用できます:

  • 昇格・昇進
  • 異動
  • アサイメント変更
  • アサイメントの追加
  • 臨時アサイメントの追加
  • グローバル異動
  • グローバル臨時アサイメント
  • 従業員雇用関係の追加
  • 処理待ち雇用関係の追加
  • 派遣就業者雇用関係の追加

これらのグローバルHRフローのフィールドまたはリージョンを非表示にするように構成されたビジネス・ルールは、「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページおよび詳細ページに適用されます。 これらのグローバルHRフローのデフォルト設定ルールおよび検証ルールは、フローの手動処理中にリージョン内のリージョンにアクセスすると、「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページおよび詳細ページからトリガーされます。

Redwoodでは、処理をクリックしてレコードを手動で処理すると、適切な雇用フローが起動されます。 たとえば、「ジョブ・オファーの管理」リストまたは詳細ページから「異動」処理をクリックすると、異動フロー(グローバルHR)が起動されます。

レスポンシブUIでは、「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページおよび詳細ページから実行された「昇格昇進」、「異動」および「アサイメント」処理に対して「アサイメントの変更」フロー(グローバルHR)が起動されました。 Redwoodでは、これらのフローが拡張されました。「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページおよび詳細ページでクリックした処理に基づいて、適切なグローバルHRフローにナビゲートします。 これにより、「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページおよび詳細ページまたはグローバルHR雇用ページから、アサイメントの昇格昇進、異動および変更の処理を実行するかどうかに関係なく、同じ承認ルールおよびVisual Builder Studioビジネス・ルールがトリガーされます。

この機能により、Redwoodの「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページおよび詳細ページからナビゲートしてグローバルHRフローを手動で処理する際に、一貫性のあるシームレスなルック・アンド・フィールが提供されます。

有効化のステップ

Redwoodの「ジョブ・オファーの管理」リスト・ページおよび詳細ページを使用し、手動処理のためにグローバルHR Redwoodフローを起動するには、次のプロファイル・オプションを有効にする必要があります:

  • ORA_IRC_MANAGE_JOB_OFFER_LIST_REDWOOD_ENABLED

詳細は、プロファイル・オプションを有効にするにはどうすればよいですか。を参照してください

HCMのRedwoodの有効化およびカスタマイズの詳細は、HCMにRedwoodを採用するにはどうすればよいですか。およびVisual Builder Studioを使用したHCMおよびSCMのRedwoodアプリケーションの拡張を参照してください。