Redwoodエクスペリエンス: ジョブ求人詳細ページのデフォルトおよび検証ルール

ジョブ求人詳細ページ(ジョブ求人フローの表示および編集)のデフォルト設定ルールおよび検証ルールは、Visual Builder Studioで作成できます。

サポートされているユースケースの例を次に示します:

  • 内部および外部の掲載終了日を、掲載開始日から30日後にデフォルト設定します。
  • 求人の「組織」フィールドに基づいて、「採用組織摘要」および「事業主摘要」の値をデフォルト設定します。
  • ロケーションおよび等級に基づく「デフォルト従業員紹介賞与」フィールド。
  • ジョブ求人で選択した採用担当者に特定のジョブ機能があるジョブがない場合に警告メッセージを表示する機能。
  • 採用マネージャのマネージャ・タイプが「マトリックス・マネージャ」の場合は、求人付加フレックスフィールド(DFF)にYESまたはNOの値を移入します。 マトリックス・マネージャ・タイプがライン・マネージャとは異なるマネージャ・タイプです。

この機能を使用すると、ユーザーがジョブ求人を編集するときに、デフォルト設定および検証ルールをトリガーできます。 これにより、求人およびダウンストリーム・システムに正しいデータが入力されます。

有効化のステップ

ジョブ求人詳細ページを使用するには、次のプロファイル・オプションを有効にする必要があります:

  • ORA_IRC_RECRUITING_REDWOOD_ENABLED
  • ORA_IRC_REQUISITION_REDWOOD_ENABLED

詳細は、プロファイル・オプションを有効にするにはどうすればよいですか。を参照してください

Visual Builder Studioを使用して、デフォルト設定ルールおよび検証ルールを構成します。 詳細は、Visual Builder Studioを使用したHCMおよびSCMのRedwoodアプリケーションの拡張を参照してください。 HCMにRedwoodを採用するにはどうすればよいですか。も参照してください