Redwood雇用プロセスの「マネージャ」セクションでサポートされるビジネス・ルール
Redwood雇用プロセスの「マネージャ」セクションのデフォルト設定および検証ビジネス・ルールを構成できるようになりました。


マネージャ・セクションに対するビジネス・ルールのサポート
Managerセクションでサポートされるルール
- ライン・マネージャが常にアサイメントに使用可能であることを確認します。
- 就業者タイプが従業員である就業者アサイメントのみをライン・マネージャとして追加することを許可します。
- Personタイプが「臨時」の就業者アサイメントをライン・マネージャとして追加することを許可しません。
- 就業者アサイメント・ジョブのマネージャ・レベルを副社長としてマネージャとして追加することを許可しません。
- 直属の部下と同じ組織のライン・マネージャ・タイプのマネージャをライン・マネージャとして追加できます。
- 2つ以上のマトリックス・マネージャを許可しないでください。
- マネージャ・タイプがリソース・マネージャであるマトリックス・マネージャを2人以上許可しないでください。
主要なRedwoodページでビジネス・ルールを有効にすると、データ入力の一貫性を確保し、検証を合理化し、特定のポリシーに基づいてディシジョン・ロジックを自動化できます。
有効化および構成ステップ
フィールドおよびセクションの表示の詳細は、Oracle Help Centerで次のリソースを参照してください:
この情報で、「雇用」プロセスでサポートされるデフォルト設定および検証のユースケースを確認できます。
主なリソース
詳細は、Oracle Help Centerで次のリソースを参照してください
- グローバル人事管理の使用ガイドの雇用プロセス,
ここでは、エクスプレス・モードの使用を開始する際に推奨するトピックを示します。
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この順序で、次のドキュメントを参照してください:
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特定のエクスプレス・モード機能の使用方法の詳細は、VBSのエクスプレス・モードを参照してください。
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HCMでサポートされている内容の詳細は、VB Studioを使用したHCMおよびSCM用のRedwoodアプリケーションの拡張を参照してください。
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RedwoodページからVB Studioにアクセスするステップを確認するには、VB Studioのドキュメント「Oracle Cloudアプリケーションの構成」を参照してください。
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Customer ConnectフォーラムのVisual Builder Studio for HCMを参照してください