ポジションの概要

ポジション・ビジネス・オブジェクトには、HR_ALL_POSITIONS_F表に基づく従業員、派遣就業者、応募者および福利厚生アサイメントの情報が含まれます。

このオブジェクトは通常、次の場合に使用できます。

• 労働協約または交渉団体、あるいはその両方がnullでない場合に「組合」オプションをデフォルト設定します

• ジョブ付加フレックスフィールドまたは拡張可能フレックスフィールドに基づいて労働協約をデフォルト設定します

• 勤務時間に基づいて「フルタイムまたはパートタイム」値をデフォルト設定します

• 特定のタイプのポジションについて常勤換算が1より大きいかどうかを検証します

ポジション・ビジネス・オブジェクトは、次のレスポンシブ・フローに影響します。

• 新規ポジションの要求

• ポジション変更の要求

• ポジション詳細

ポジション・ビジネス・オブジェクトを使用するレスポンシブ・フロー内のセクション(「エントリ」、タブアウト、「終了」)の名前は異なる場合があります。命名規則は、「新規ポジションの要求」、「ポジション変更の要求」、「ポジション詳細」などの処理によって異なります。