「報酬」作業領域の「給与範囲差分」タスクを使用して、給与範囲差分を構成する方法を次に示します。
- 「給与範囲差分」ページで、「作成」アイコンをクリックします。
- 「給与範囲差分の作成」ページの「プロパティ」セクションで、必須フィールドに値を入力します。
- 基準(「事業所」や「報酬ゾーン」など)を選択します。
- タイプを選択します。
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「差分」セクションで、差分を構成します。 基準が報酬ゾーン・ベースの場合は、「係数」または「等級レート」タイプを選択できます。
- 既存の等級レートに係数を適用するように差分を構成するには、「係数」を選択します。
- 給与ベースに関連付けられている等級レートのかわりに、代替等級レートを適用するように差分を構成するには、「等級レート」を選択します。
- オプションで、報酬ゾーン基準を使用する差分に対して、リモート就業者住所タイプの確認を有効にします。 差分処理で確認する順序で、最大3つの住所タイプを指定します。 最初の住所タイプか最後の住所タイプかに関係なく、住所が見つかった時点で確認処理が停止します。
- 差分を保存してクローズします。