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ジョブ・オファー作成の開始フローはRedwoodでどのように機能しますか。

「ジョブ・オファーの開始」(IRC_INITIATE_ JOB_OFFER_PRIV)権限を持つ採用マネージャは、Redwoodのジョブ応募リスト・ページおよびジョブ応募詳細ページの「ジョブ・オファーの作成」処理を使用して、採用チームとノートを共有できます。

採用マネージャが「ジョブ・オファーの作成」ページを表示している場合は、「採用担当者へのノート」フィールドを使用して、ジョブ・オファーに関する情報またはノートを共有できます。 「保存してクローズ」をクリックすると、候補者のジョブ応募は「オファー- 下書き」ステータスに移動し、Redwoodの「ジョブ・オファー」リスト・ページで使用できます。 採用担当者は、「オファーの編集」処理を使用して、候補者のジョブ・オファーに関する詳細を入力する通知を受信します。 採用担当者は、ジョブ応募の「詳細」タブおよび「オファー」タブの上にあるバナーにノートを表示できます。 採用担当者は、ジョブ・オファー・セクションの情報を完了します。 ジョブ・オファーの準備が整ったら、採用担当者は承認のためにジョブ・オファーを送信するか、保存して後で編集できます。