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線形キャリア昇格パスの定義

キャリア・ロールのキャリア昇格パスは、ジョブまたはポジションに対して定義されている場合に表示されます。

HR担当者は、次のステップを実行して、ジョブ・ベース・ロールのキャリア・パスを定義します。 これにより、1対1の直線的なジョブまたはポジションの昇格のみを定義でき、報酬体系に関連付けられます。

1. 「設定および保守」で、「役職および職階の定義」タスク・リストを検索し、「ジョブの管理」タスクを選択します。
2. ジョブを検索して編集します。
3. [昇格職務]フィールドから、キャリア パスの次の職務を選択します。

次の作業

ポジション ベースのロールの場合、キャリア パスはポジションが関連付けられている職務に基づきます。 ジョブとポジションの関連付けを表示するには、「設定および保守」の「ポジションの管理」タスクを使用します。

複数のジョブまたはポジションの昇格を伴うキャリア パスを作成するには、「キャリア進捗パスでの複数ステップの定義」を参照してください。