Die Jobplanung ist der Prozess der Zuweisung von Aufgaben zu einem festgelegten Zeitpunkt oder bei Auftreten des entsprechenden Ereignisses.
So planen Sie einen Job:
Klicken Sie auf der Narrative Reporting-Homepage auf Jobs, und wählen Sie Jobs planen aus. Der Assistent Jobs planen wird geöffnet.
Geben Sie im Bereich Allgemein Folgendes an:
Jobname zur Identifikation des Jobs in der Jobkonsole
Wählen Sie unter Jobtyp entweder Bursting-Definition ausführen oder Datenquelle des Berichtspakets aktualisieren aus.
Um den Zeitplan festzulegen, wählen Sie eine der folgenden Optionen aus:
Jetzt ausführen
ODER
Wählen Sie eine Wiederholung aus, um zu definieren, wie regelmäßig der Job ausgeführt werden soll. Wenn Sie eine geplante Häufigkeit ausgewählt haben, wählen Sie ein Startdatum und eine Startzeit sowie ein Enddatum und eine Endzeit und eine Zeitzone aus.
Klicken Sie auf Weiter.
Geben Sie unter Jobparameter die Ausführungsparameter für den ausgewählten Jobtyp an:
Wählen Sie unter Bursting-Definition ausführen eine Bursting-Definition aus der Bibliothek aus.
Für Datenquelle des Berichtspakets aktualisieren:
Wählen Sie unter Berichtspaket ein Berichtspaket aus der Bibliothek aus.
Wählen Sie aus, ob Sie Alle Datenquellen aktualisieren möchten, oder wählen Sie unter Datenquellen auswählen eine bestimmte Datenquelle aus, die aktualisiert werden soll.
Klicken Sie auf Weiter.
Überprüfen Sie Ihre Auswahl. Wenn Sie mit der Auswahl zufrieden sind, klicken Sie auf Beenden. Der neue Job wird der Liste Anstehende Jobs hinzugefügt. Wenn für den Job Jetzt ausführen geplant wurde, wird er direkt unter Letzte Aktivitäten angezeigt.
Informationen zum Bearbeiten oder Löschen eines Jobs nach dem Planen finden Sie unter Jobs bearbeiten und löschen.