Grafische Stellenhierarchie erstellen

Vision Corporation reorganisiert das Personal und definiert die Hierarchie für alle Stellen. Sie müssen eine Stellenhierarchie erstellen, wie hier dargestellt.

Die Abbildung veranschaulicht die Stellenhierarchie für Vision Corporation.

Die folgende Tabelle bietet eine Übersicht über wichtige Entscheidungen für dieses Szenario.

Wichtige Entscheidungen

In diesem Beispiel

Zu welcher Geschäftseinheit gehören diese Stellen?

Vision Corp. USA

Wie wird der Stellencode generiert?

Manuell

Führen Sie die folgenden Schritte aus, bevor Sie die Stellenhierarchie erstellen:

  1. Aktivieren Sie auf der Seite "HCM-Informationen für Unternehmen verwalten" die Option "HCM-Stellenhierarchie".

  2. Prüfen Sie, ob Sie über die Berechtigung "HCM-Stellenhierarchie verwalten" verfügen, mit der Sie die Hierarchie aktualisieren können.

  3. Erstellen Sie folgenden Stellen: "Executive Vice President", "Vice President", "Senior Vertriebsleiter" und "Senior Leiter Operations".

  4. Zeigen Sie bei Bedarf mithilfe der Personalisierung weitere Felder auf den Seiten "Stelle erstellen" und "Stelle bearbeiten" an.

Übergeordnete Stelle zu einer vorhandenen Stelle hinzufügen

  1. Klicken Sie auf der Registerkarte Meine Personengruppen auf Personalstrukturen.

  2. Suchen Sie auf der Seite "Stellen verwalten" nach der Stelle "Vice President", und wählen Sie sie aus.

  3. Klicken Sie auf der Seite "Stelle: Vice President" auf Bearbeiten, und wählen Sie Aktualisieren.

  4. Wählen Sie Umstrukturierung.

  5. Klicken Sie auf OK.

  6. Suchen Sie die Stelle "Executive Vice President", und wählen Sie sie als übergeordnete Stelle aus.

  7. Klicken Sie auf Prüfen.

  8. Klicken Sie auf Weiterleiten.

  9. Klicken Sie auf Ja.

  10. Klicken Sie auf OK.

Neue untergeordnete Stelle erstellen

  1. Klicken Sie auf der Seite "HCM-Stellenhierarchie" auf den orangen Pfeil im Knoten "Vice President", und wählen Sie Untergeordnete Stelle erstellen.

  2. Geben Sie auf der Seite "Untergeordnete Stelle erstellen" folgende Details ein:

    Feld

    Wert

    Name

    Vertriebsdirektor

    Code

    SALES_DIR

    Tätigkeit

    Leiter

    Typ

    Einzelner Stelleninhaber

    FTE

    1

    Headcount

    1

  3. Klicken Sie auf Speichern und schließen.

  4. Wiederholen Sie die Schritte 1 und 2 für den Knoten "Vice President" mit den folgenden Details:

    Feld

    Wert

    Name

    Direktor Operations

    Code

    OPS_DIR

    Tätigkeit

    Leiter

    Typ

    Einzelner Stelleninhaber

    FTE

    1

    Headcount

    1

  5. Klicken Sie auf Speichern und schließen.

Vorhandene Stelle als untergeordnete Stelle hinzufügen

  1. Klicken Sie im Knoten "Vertriebsdirektor" auf den orangen Pfeil, und wählen Sie Vorhandene Stelle als untergeordnete hinzufügen.

  2. Suchen Sie die Stelle "Senior Vertriebsleiter", und wählen Sie sie aus.

  3. Klicken Sie auf OK.

  4. Klicken Sie auf der Seite "Stelle bearbeiten: Senior Vertriebsleiter" auf Speichern und schließen.

  5. Klicken Sie im Knoten "Direktor Operations" auf den orangen Pfeil, und wählen Sie die Option Vorhandene Stelle als untergeordnete hinzufügen.

  6. Suchen Sie im Fenster "Stelle auswählen" die Stelle "Senior Leiter Operations", und wählen Sie sie aus.

  7. Klicken Sie auf OK.

  8. Klicken Sie auf der Seite "Stelle bearbeiten: Senior Leiter Operations" auf Speichern und schließen.

Doppelte Stellen erstellen

  1. Klicken Sie im Knoten "Senior Vertriebsleiter" auf den orangen Pfeil, und wählen Sie Stelle duplizieren.

  2. Geben Sie auf der Seite "Stelle duplizieren" folgende Details ein:

    Feld

    Wert

    Name

    Vertriebsleiter

    Code

    SALES_MGR

    Typ

    Einzelner Stelleninhaber

    FTE

    1

    Headcount

    1

  3. Klicken Sie auf Speichern und schließen.

  4. Klicken Sie im Knoten "Senior Leiter Operations" auf den orangen Pfeil, und wählen Sie Stelle duplizieren.

  5. Geben Sie auf der Seite "Stelle duplizieren" folgende Details ein:

    Feld

    Wert

    Name

    Operations-Manager

    Code

    OPS_MGR

    Typ

    Einzelner Stelleninhaber

    FTE

    1

    Headcount

    1

  6. Klicken Sie auf Speichern und schließen.

Knoten "Vertriebsleiter" verschieben

Sie haben den Knoten "Vertriebsleiter" unter dem Knoten "Vertriebsdirektor" anstatt unter dem Knoten "Senior Vertriebsleiter" hinzugefügt. Sie können den Knoten per Drag-and-Drop auf den Knoten "Senior Vertriebsleiter" verschieben.
  1. Wählen Sie den Knoten "Vertriebsleiter" aus, und ziehen Sie ihn auf den Knoten "Senior Vertriebsleiter". Die Stelle "Vertriebsleiter" wird automatisch der Stelle "Senior Vertriebsleiter" untergeordnet.

    Wenn Sie einen Knoten an einer falschen Position erstellt haben, können Sie ihn einfach per Drag-and-Drop an die korrekte Position verschieben. Dabei wird die Hierarchie automatisch angepasst.

Änderungen der Stellenhierarchie prüfen und weiterleiten

  1. Klicken Sie auf der Seite "HCM-Stellenhierarchie" auf Prüfen. Auf dieser Seite werden die Stellen, die Sie zur Hierarchie hinzugefügt haben, sowie die Änderungen an vorhandenen Stellen angezeigt.

  2. Klicken Sie auf Weiterleiten.

  3. Klicken Sie auf Ja.

  4. Klicken Sie auf OK. Falls Genehmigungsregeln eingerichtet wurden, können Sie die Hierarchieänderungen nach der Genehmigung sehen.