Talentprofile aktualisieren

Wenn das Beurteilungsdokument abgeschlossen ist, aktualisiert die Anwendung das Profil des Mitarbeiters mit den am Beurteilungsdokument vorgenommenen Änderungen, sofern das Beurteilungsdokument entsprechend konfiguriert wurde.

Der aktualisierte Inhalt enthält Folgendes:

• Gesamtbewertung

• Vom Manager angegebene Kompetenzen und deren Kompetenzniveaus

• Abschnittsbewertungen für Kompetenzen und Ziele

Die vom Mitarbeiter eingegebenen Bewertungen werden berücksichtigt, wenn der Abschnitt im Beurteilungsdokument mit den Kompetenzen des Personenprofils des Mitarbeiters aus seinem Talentprofil aufgefüllt wird. Ein abgeschlossenes Beurteilungsdokument ist ein statisches Dokument. Weitere Änderungen der Tätigkeitskompetenzen werden nicht berücksichtigt.