Was ist der Unterschied zwischen dem Freigeben und dem Weiterleiten von Beurteilungsdokumentinhalten?

Wenn Inhalte freigegeben werden, während im Beurteilungsdokument noch Ziele eingerichtet werden, können sie bereits vom Manager oder Mitarbeiter geprüft und ggf. noch geändert werden. Sobald Inhalte weitergeleitet werden, können sie in die Leistungsbeurteilung aufgenommen werden.

Nach dem Weiterleiten der Aufgabe "Ziele festlegen" können weder der Manager noch der Mitarbeiter Inhalte für diese Aufgabe hinzufügen oder löschen. Beurteilungsdokumente werden auf den Leistungsseiten geöffnet, um sie freizugeben oder weiterzuleiten.