Moment auquel exécuter le traitement par lots

Vous pouvez lancer le traitement d'admissibilité par lots à la demande ou le planifier pour qu'il s'exécute ultérieurement ou à intervalles réguliers.

Exécutez le traitement par lots dans les cas suivants :

Une nouvelle période d'évaluation commence.
Vous embauchez de nouveaux employés.
Vous ajoutez ou retirez des profils d'admissibilité d'un document de performance ou d'un modèle d'entretien de suivi.
Un profil d'admissibilité associé à un document de performance ou à un modèle d'entretien de suivi est modifié.
Le statut des salariés évolue selon des critères faisant partie du profil d'admissibilité, tels que l'emploi ou le lieu de travail.