Panoramica dei processi schedulati obiettivi prestazioni
Gli specialisti HR o gli amministratori degli obiettivi possono schedulare ed eseguire i processi per assegnare gli obiettivi prestazioni tramite piani obiettivi e set di piani obiettivi. È inoltre possibile schedulare un processo per assegnare obiettivi prestazioni a più lavoratori.
Utilizzare o il collegamento Processo schedulato per obiettivi prestazioni nella pagina di arrivo Obiettivi dell'amministratore per schedulare i processi per Gestione obiettivi.
| Nome processo | Descrizione | Parametri |
|---|---|---|
| Esegui assegnazione di massa obiettivi | Consente di assegnare obiettivi a più lavoratori o creare piani obiettivi per più lavoratori in un'unica operazione. | Nome processo: selezionare un nome per il processo di assegnazione di massa degli obiettivi. |
| Assegna piani obiettivi | Consente di assegnare il piano obiettivi ai lavoratori. | Nome processo: quando si seleziona il piano obiettivi, vengono visualizzate le date di inizio e fine del piano obiettivi. È possibile specificare un valore in Data validità per includere i lavoratori nel piano obiettivi con una data di assunzione o una data di inizio uguale o anteriore alla data di validità specificata. Se non si specifica alcun valore in Data validità, come data di validità l'applicazione utilizza la data corrente. Per i processi schedulati, la data di esecuzione del processo viene utilizzata come data di validità ogni volta che il processo viene eseguito. |
| Assegna set di piani obiettivi | Consente di assegnare il set di piani obiettivi ai lavoratori | Nome processo: quando si seleziona il set di piani obiettivi, vengono visualizzate le date di inizio e fine del set. È possibile specificare un valore in Data validità per includere i lavoratori nel piano obiettivi con una data di assunzione o una data di inizio uguale o anteriore alla data di validità specificata. Se non si specifica alcun valore in Data validità, come data di validità l'applicazione utilizza la data corrente. Per i processi schedulati, la data di esecuzione del processo viene utilizzata come data di validità ogni volta che il processo viene eseguito. |
| Rimuovi record temporanei obiettivo | Elimina i record temporanei degli obiettivi assegnati ai dipendenti in base al numero di giorni specificato. | Giorni inizio rimozione: indica il numero di giorni dal giorno corrente in base al quale rimuovere i dati temporanei nell'applicazione. Il valore predefinito è 15. I dati temporanei anteriori ai 15 giorni dalla data corrente verranno rimossi mediante l'esecuzione di questo processo. Se si prevede la rimozione di una quantità maggiore di dati, è possibile impostare Giorni inizio rimozione su un minimo di 3 giorni in modo che vengano rimossi i dati anteriori ai 3 giorni rispetto alla data corrente. A seconda della frequenza di esecuzione dei processi relativi agli obiettivi, ad esempio Esegui assegnazione di massa obiettivi, Assegna piani obiettivi o Assegna set di piani obiettivi, i dati vengono accumulati nello spazio di archiviazione del database. Ciò può causare il rallentamento dell'applicazione. È possibile schedulare questo processo per la durata richiesta per la rimozione dei dati. |
| Controlla integrità dati obiettivo | Corregge problemi quali assegnazioni di piani obiettivi duplicati e pagina Obiettivi bloccata quando le approvazioni sono in sospeso. |
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