Differenza tra estensione di un obiettivo e spostamento di un obiettivo in un altro piano obiettivi

Quando si sposta un obiettivo in un altro piano obiettivi, l'obiettivo non è più associato al piano obiettivi di origine. Si sposta un obiettivo in un altro piano obiettivi del lavoratore, ad esempio, quando si desidera associarlo a un documento prestazioni diverso.

Quando si estende un obiettivo a un altro piano obiettivi, l'obiettivo viene associato sia al piano obiettivi di origine che a quello target. Eventuali modifiche all'obiettivo dopo la sua estensione, a eccezione del peso, sono visibili nel piano obiettivi sia di origine che target. Se non è stato possibile completare un obiettivo prima della data di fine del piano obiettivi di origine, ad esempio, si può estendere l'obiettivo a un altro piano obiettivi per continuare a lavorare sull'obiettivo per un tempo maggiore.