소개
HCM 스프레드시트 데이터 로더(HSDL)를 사용하여 비즈니스 사용자와 인바운드 통합에 대량 데이터 로딩 기능을 제공합니다. 특정 사용 사례에 대한 스프레드시트 템플리트를 구성하고 필요한 역할에만 해당 템플리트에 대한 접근 권한을 지정할 수 있습니다. 예를 들어 채용 통합에서 새 고용 스프레드시트에 접근할 수 있는 반면, 판촉 스프레드시트는 HR 전문가가 사용할 수 있습니다. 두 템플리트 모두 근로자 비즈니스 객체를 유지 관리하지만 규정된 사용 사례에만 해당합니다.
주:
통합에 HSDL을 사용하면 템플리트에서 지원되는 특정 사용 사례로 업로드된 데이터를 제한할 수 있다는 이점이 있습니다. 필요한 경우 데이터 보안을 적용할 수도 있습니다.목표
이 자습서에서는 다음 작업을 수행합니다.
- HSDL 템플리트를 설계 및 구성하는 방법 이해
- 새 고용을 로드할 수 있는 작업 템플리트를 생성합니다.
근로자 비즈니스 객체는 객체 계층에서 약 30개 객체가 5개 레벨을 초과하는 복합 객체입니다. 이 자습서에서는 스프레드시트 템플리트를 정의하는 공통 태스크를 설명하면서 간단한 작업 새 고용 템플리트를 생성하는 방법에 대해 설명합니다. 그런 다음 지원되는 비즈니스 객체에 이러한 단계를 적용할 수 있습니다.
템플리트 생성의 기초를 이해한 후 다음 단계 섹션에는 지식을 확장할 수 있는 자습서가 나열됩니다.
필요 조건
이 자습서를 완료하려면 다음이 필요합니다.
- 템플리트를 테스트하기 위한 데스크톱 통합이 설치된 Windows 시스템입니다.
- 근로자 비즈니스 객체에 대한 템플리트를 생성할 수 있는 접근 권한이 지정된 역할이 있는 스프레드시트 템플리트 태스크에 접근합니다.
Configure Access to Design and Maintain HCM Spreadsheet Data Loader (HSDL) Templates 자습서의 태스크 2와 3을 따라 해당 역할을 생성합니다.
주:
이 자습서에서는 Redwood를 사용으로 설정했다고 가정합니다. 이 경우가 아닌 경우 탐색 및 스크린샷은 이 자습서의 25C 릴리스 버전을 따르십시오.자습서 작업
스프레드시트 템플리트 Redwood 태스크는 안내식 프로세스를 사용하여 템플리트를 생성하고 유지 관리합니다. 이 자습서의 작업 이름은 안내식 프로세스의 단계에 따라 지정됩니다.
태스크 1: 추가 - 템플리트 정보 입력
이 단계에서는 작업자 비즈니스 객체 계층을 기반으로 새 템플리트를 생성합니다.
- 작업자 비즈니스 객체에 대한 접근 권한이 있는 HSDL 템플리트 디자이너 롤이 있는 사용자로 애플리케이션에 로그인합니다.
- 내 클라이언트 그룹 > 데이터 교환 > 스프레드시트 템플리트로 이동합니다.
- 안내식 프로세스를 시작하려면 추가를 누릅니다.
- 이름을 제공하고, 비즈니스 객체를 작업자로 설정하고, 선택적으로 설명을 제공합니다.
- 데이터 보안을 검토합니다. 데이터 보안을 적용하려면 다음으로 데이터 업로드를 세션 사용자로 설정해야 합니다.
주:
일부 비즈니스 객체는 세션 사용자와의 데이터 로드를 지원하지 않습니다.데이터를 상승된 사용자로 로드하는 템플리트에 대한 접근 권한을 지정하려면 추가 기능 보안 권한이 필요합니다.
- 계속을 눌러 속성 선택 단계로 진행합니다.
템플리트 이름을 기반으로 템플리트 코드가 자동으로 생성됩니다. 이 값은 편집할 수 있습니다.
작업 2: 속성 선택
이 태스크에서는 스프레드시트 사용자가 새 고용에 대해 채울 속성을 선택합니다.
참고:
속성을 선택할 때는 사용자가 스프레드시트에 입력하거나 유지 관리해야 하는 값에 초점을 맞춥니다. 계층의 모든 식별자 또는 모든 객체를 수동으로 추가할 필요는 없습니다.이 테이블에는 단순 신규 고용에 대해 제공할 수 있는 속성이 요약됩니다. 다음 단계에서는 새 레코드에 필요한 해당 객체의 속성과 함께 템플리트에 해당 속성을 추가합니다.
| 객체 | 속성 |
|---|---|
| 근로자 |
|
| 사용자 이름 |
|
| 개인 법률 데이터 |
|
| 지정 |
|
참고:
안내식 프로세스 플로우의 다음 단계를 계속하면 템플리트 디자이너가 템플리트의 레코드 간 상위-하위 관계를 유지하는 데 필요한 객체를 추가합니다. 그러면 각 객체를 고유하게 식별하는 데 사용할 속성을 지정하고 템플리트 디자이너가 템플리트에 아직 저장되지 않은 개인 번호와 같은 식별 속성을 자동으로 추가합니다.근로자
Worker 객체는 계층의 최상위 레벨 객체이며 개별 직원을 식별하는 데 사용됩니다. 개인에 대한 개인 번호, 생년월일 및 시작 일자가 포함됩니다.
- Object 필터를 Worker로 설정합니다.
- 필수 필터를 누르고 새 레코드의 경우를 선택합니다.
참고:
항상 필요한 속성은 자동으로 추가됩니다. 템플리트 디자이너가 새 레코드를 생성할지 아니면 기존 레코드를 업데이트할지 모르기 때문에 새 레코드에 필요한 속성을 수동으로 추가해야 합니다. - 테이블 위의 확인란을 눌러 표시된 모든 속성을 선택합니다.
- 작업 코드 속성 레이블에서 사용 가능한 링크를 누릅니다. 속성의 세부정보를 표시합니다.
참고:
속성 이름이 익숙하지 않거나 유사한 이름의 속성이 여러 개 있을 수 있습니다. 속성 세부정보 패널을 사용하여 속성을 선택하기 전에 검토할 수 있습니다. - 필수 필터를 지우고 생년월일을 검색합니다.
- 생년월일 속성을 선택합니다.
- 개인 번호 속성을 검색하여 선택합니다.
주:
개인 번호 속성은 근로자를 고유하게 식별하므로 템플리트 디자이너가 자동으로 이 속성을 추가합니다(없는 경우). 지금 추가해도 템플리트 디자이너가 다른 필수 속성을 자동으로 선택할 수 없습니다.
사용자 이름
개인 이름 객체는 사원 이름을 기록합니다.
- 객체 필터를 변경하여 개인 이름 속성을 표시합니다.
- 필수 필터를 누르고 새 레코드의 경우를 선택합니다.
참고:
검색 패널에서 검색 기준을 제거하는 것을 잊지 마십시오. - 표시된 속성을 모두 선택합니다.
- 필수 필터를 지웁니다.
- 이름 속성을 검색하고 선택합니다.
- 템플리트에 원하는 다른 선택적 개인 이름 속성(예: 제목)을 추가합니다.
개인 법률 데이터
개인 법률 데이터 객체는 사원의 결혼 여부 및 성별을 수집합니다.
- 객체 필터를 개인 법률 데이터로 변경합니다.
- 속성 목록을 새 레코드의 경우 필요한 속성으로 필터링합니다.
- 필수 필터의 선택을 취소하고 다음 선택적 속성을 검색하여 템플리트에 추가합니다.
- Gender
- 결혼 여부
- 사용 가능한 다른 개인 법률 데이터 속성을 검토하고 필요에 따라 템플리트에 추가합니다.
참고:
개인 법률 데이터 객체의 새 레코드에 필요한 속성이 없습니다.지정
Assignment 객체는 사원의 부서, 위치, 포지션, 직무 등을 지정하는 위치입니다.
- 지정 객체에 대해 새 레코드의 경우 필요한 모든 속성을 추가합니다.
- 필수 필터를 지웁니다.
- 템플리트에 필요한 다른 속성을 검색하고 추가합니다. 다음은 몇 가지 제안 사항입니다.
- 사원 유형
- 근로 관계에 대한 1차 지정
- 부서
- 업무 코드
- 위치 코드
- 등급코드
- 계속을 누릅니다.
참고:
계층의 여러 객체에서 속성을 선택한 경우 다음 단계로 진행하는 데 시간이 걸릴 수 있습니다. 템플리트 디자이너는 선택한 속성의 객체를 검증하고 각 레코드에 완전한 계층 구조가 있는지 확인하는 데 필요한 객체를 추가합니다.작업 3: 레코드 식별자 선택
이 태스크에서는 템플리트에 포함된 각 레코드를 고유하게 식별하는 데 사용되는 속성을 검토합니다. HSDL은 사용자 키와 대리 ID를 모두 지원합니다.
- 템플리트에 포함된 객체 목록을 검토합니다.
참고:
근로 관계 또는 고용 조건 객체의 속성을 추가하지 않았지만 템플리트 디자이너는 지정 레코드를 근로자 레코드에 연결하려면 해당 객체의 레코드가 필요함을 이해합니다.
- 편집을 누릅니다.
- 속성 유형 필드를 대리 키로 변경합니다.
- 템플리트의 각 객체를 식별하는 데 사용되는 속성의 변경 사항을 확인합니다.
- 취소를 누릅니다. 이 템플리트는 새 레코드를 업로드하는 것이므로 사용자 키를 사용합니다. 대리 키는 기존 레코드를 참조하는 경우에만 사용할 수 있습니다.
- 계속을 누릅니다.
속성 구성 단계에는 템플리트에 저장된 모든 속성이 표시됩니다.
주:
템플리트 디자이너는 비즈니스 사용자가 애플리케이션에서 볼 때 사용하는 속성이므로 사용자 키를 사용하도록 템플리트를 자동으로 구성합니다.
참고:
객체가 여러 사용자 키를 제공하는 경우 [사용자 키] 필드가 선택 목록이 되고 사용 사례에 필요한 사용자 키를 검토 및 선택할 수 있습니다.
참고:
기존 레코드를 유지 관리하는 데 사용되는 템플리트에 대해 대리 키를 선택할 수 있습니다. 대리 키 속성은 검색 가능한 값 목록을 제공합니다.대리 키를 사용하여 레코드를 식별한 경우 동작을 관찰하고 템플리트에 포함될 속성을 검토하기 위해 이 작업을 수행합니다.
주:
각 레코드를 식별하고 레코드 간의 상위-하위 관계를 형성하는 데 사용되는 속성은 자동으로 템플리트에 추가됩니다. 근로자가 유효 일자 객체이므로 유효 시작 일자도 자동으로 추가됩니다.이제 상위 객체의 속성에 매핑되는 하위 객체의 속성이 스프레드시트에서 자동으로 추가, 기본값 설정 및 숨겨졌음을 확인할 수 있습니다.
작업 4: 테스트
스프레드시트를 생성하고 수행 방식, 변경으로 인해 데이터 사용이 간편해지고 데이터 오류가 감소되는지 검토하여 템플리트를 정기적으로 테스트해야 합니다.
이 작업은 한 번만 언급되지만 나머지 단계에서 이 작업을 반복적으로 수행해야 합니다.
- 최근 변경 사항을 저장합니다.
- 정보 배너에서 스프레드시트 생성을 누릅니다.
참고:
이 정보 배너는 안내 프로세스의 나머지 단계에서 사용할 수 있습니다. - 다운로드한 xlsx 파일을 열고 로그인하라는 메시지가 표시되면 Yes를 누릅니다.
- 응용 프로그램 사용자 이름과 암호로 로그인합니다. 스프레드시트는 스프레드시트에 표시되도록 구성된 선택된 각 속성과 함께 생성됩니다.
- 스프레드시트 로더 도구모음에서 데이터 세트 생성을 누릅니다.
- 대화상자 페이지에서 확인을 누릅니다.
- 열 제목 아래의 첫 번째 행에 있는 셀을 두 번 눌러 행을 시작합니다.
- 머리글에 열 머리글 뒤에 [..] 기호가 포함된 셀을 두 번 누릅니다. 검색 가능한 값 목록이 열립니다.
- 스프레드시트 행의 빈 셀 각각에 대해 적합한 데이터를 입력하십시오.
- 스프레드시트가 적합한 데이터를 로드하는지 테스트하려면 스프레드시트 로더 도구 모음에서 더 보기 > 업로드를 누릅니다.
- 표시된 대화상자 페이지에서 확인을 누릅니다.
- 새로고침을 정기적으로 눌러 스프레드시트 행 상태를 새로 고칩니다.
- 개인 관리 태스크로 이동하여 새 고용을 확인할 수 있도록 합니다.
참고:
열 머리글, 팁, 기본값 및 값 목록을 검토하려는 경우 데이터 세트를 만들지 않고도 검토할 수 있습니다. 스프레드시트를 사용하여 데이터 업로드를 테스트하려면 데이터 세트만 필요합니다.
데이터 세트는 사전 정의된 이름으로 생성됩니다. 원하는 경우 이를 대체할 수 있습니다.
참고:
값이 없는 모든 필수 셀은 빨간색 윤곽선으로 강조 표시됩니다. 기본 상수 값으로 구성된 속성은 기본값을 표시합니다.참고:
애플리케이션에서 새 개인 태스크를 사용하여 속성에 대해 적합한 값을 식별합니다.
업로드 진행률은 처리가 성공 또는 오류 상태로 완료될 때까지 상태를 변경합니다.
오류 상태가 나타나면 오류 메시지를 검토하고 필요에 따라 수정합니다. 업로드를 눌러 데이터 집합에서 정정된 스프레드시트 행을 다시 제출합니다.
참고:
애플리케이션에서 직원을 확인하는 데 짧은 지연이 발생할 수 있습니다.작업 5: 속성 구성
이 연습에서는 템플리트 속성에 대한 기본값을 구성하고, 유저가 갱신하지 않으려는 속성을 숨기고, 자동 생성된 개인 번호를 구성하고, 열 머리글과 팁을 변경하는 방법을 배웁니다.
속성을 구성하면 사용자에 대한 데이터 입력이 간소화되고 일반 사용자가 수행할 수 있는 작업을 제한할 수 있습니다. 예를 들어, 작업 코드의 기본값을 HIRE로 설정하고 스프레드시트에서 이 속성을 숨길 수 있습니다. 그러면 이 템플리트에서 생성된 스프레드시트는 HIRE 작업만 수행할 수 있습니다.
기본값
이 자습서에서는 세 가지 유형의 기본값을 구성할 수 있습니다.
기본값으로 설정되는 속성의 데이터 유형에 따라 다른 유형을 사용할 수 있습니다.
상수 기본값 구성
해당 값을 상수 값으로 기본값 설정하도록 해당 속성을 구성합니다.
- 작업 코드 속성 열 머리글의 링크를 누릅니다.
- 편집 패널을 사용하여 업데이트할 수 있는 속성 및 필드의 구성을 검토합니다.
- 속성 기본값을 상수 값으로 변경합니다. 상수 값 필드가 나타납니다.
- HIRE 값을 지정하고 저장을 누릅니다.
- 이러한 다른 속성을 편집하여 상수 값 기본값을 구성합니다.
- 속성 구성 테이블의 기본값 열을 사용하여 구성된 기본값을 검토합니다.
속성의 기본값은 없음으로 미리 구성됩니다.
| 속성 | 객체 | 상수 값 |
|---|---|---|
| 이름 유형입니다. | 사용자 이름 | GLOBAL |
| 유효 순번 | 고용 조건 | 1 |
| 최신 변경 유효 | 고용 조건 | Y |
| 발령 상태 유형 | 고용 조건 | ACTIVE_PROCESS |
주:
룩업 검증 속성에 대한 기본값을 지정하는 경우 의미가 아닌 룩업 코드를 지정해야 합니다.
다른 속성 값에서 기본값 구성
템플리트에서 이미 선택된 다른 속성의 기본값으로 속성을 구성할 수 있습니다.
참고:
속성 값의 사본은 스프레드시트 데이터를 스테이징 테이블에 업로드할 때 발생하며 템플리트의 스프레드시트에 표시되지 않습니다. 선택한 다른 속성에서 속성 값을 기본값으로 설정하는 경우 항상 기본값으로 설정된 속성을 숨깁니다.- 근로자 객체의 유효 시작 일자 속성을 편집합니다.
- 기존 선택된 속성의 기본값을 지정합니다.
- 속성 키 필드에서 검색 가능한 값 목록을 사용하여 근로자 객체에서 시작 일자 속성을 선택합니다.
- 스프레드시트에서 속성을 숨기려면 표시 체크박스의 선택을 취소합니다.
- 저장을 누릅니다.
- 근로자 객체의 작업 코드, 고용 조건 및 지정 객체에서 작업 코드의 기본값을 설정하고 스프레드시트에서 속성을 숨기도록 작업 코드를 편집합니다.
- 저장을 누릅니다.
- 작업 코드 속성의 모든 발생을 표시하려면 "작업"을 검색하고 숨겨진 속성 표시 필터를 누릅니다.
- 이러한 속성을 편집하여 기존 선택된 속성에서 기본값을 구성하고 표시 체크박스를 선택 해제합니다.
- 변경사항을 저장합니다.
주:
새 고용을 생성하는 경우 근로자 레코드의 유효 시작 일자는 직원의 시작 일자와 동일해야 합니다.
참고:
값 목록은 속성 키를 사용하여 템플리트의 각 속성을 고유하게 식별합니다. 속성 구성 테이블의 속성 키 열에서 각 속성에 대한 속성 키를 찾을 수 있습니다.
주:
템플리트 디자이너는 자동으로 상위-하위 관계 및 하위 레벨 객체의 유효 일자 필드에 대한 사용자 키 속성을 상위의 속성 값으로 기본 설정하므로 수동으로 이 작업을 수행할 필요가 없습니다.
이러한 속성은 숨겨졌으므로 속성 구성 테이블에서 사라집니다.
| 속성 | 객체 | 기존에 선택한 속성 |
|---|---|---|
| 시작 날짜 | 근로관계 | 근로자 시작 일자 |
| 국가 번호 | 개인 법률 데이터 | 개인 이름_국가 코드 |
| 발령 상태 유형 | 지정 | 근무 조건_발령 상태 유형 코드 |
표현식을 사용하여 기본값 구성
Groovy 표현식을 사용하여 속성에 대한 기본값을 정의할 수 있습니다. 여기에는 템플리트에서 속성을 고유하게 식별하는 속성 키를 지정하여 선택된 다른 속성에 대한 참조가 포함될 수 있습니다.
- 개인 번호 속성에 대한 속성 키를 찾습니다.
- Employment Terms(고용 조건) 객체의 Assignment Number 속성을 편집합니다.
- 표현식 사용의 기본값을 지정하고 "ET" + Worker_PersonNumber의 Groovy 표현식을 지정합니다.
- 저장을 누릅니다.
- 표현식 "E" + Worker_PersonNumber를 사용하여 지정 객체의 지정 번호 속성에 대한 표현식 기본값을 구성합니다.
- 변경 내용을 저장합니다.
- 국가 코드, 근로자 유형, 비즈니스 단위 및 법적 고용주와 같은 데이터 입력을 간소화하려면 다른 속성에 대한 기본값을 구성해 보십시오. 필요한 경우 이를 숨기거나 일반 사용자가 재정의하도록 유지할 수 있습니다.
참고:
속성 키는 일반적으로 객체 이름(작업자) 다음에 기본 속성 이름(PersonNumber)이 옵니다.
참고:
성공적으로 테스트하기 전까지는 상수 값 또는 표현식으로 기본 설정된 속성을 숨기지 않는 것이 좋습니다.자동 생성된 개인 번호
개인 번호를 자동 생성하는 경우에만 이 단계를 완료하십시오.
- 근로자 객체의 개인 번호 속성을 편집합니다.
- 자동 생성 확인란을 선택합니다.
- 저장을 누릅니다.
- Employment Terms(고용 조건) 객체의 Assignment Number(지정 번호) 속성을 편집하고 Autogenerate(자동 생성) 체크박스를 선택합니다.
- 이 템플리트에서 생성된 스프레드시트에서 지정 번호를 숨기려면 표시 체크박스를 선택 취소합니다.
- Assignment 객체의 Assignment Number를 편집하여 해당 값을 자동 생성하고 스프레드시트에서 숨깁니다.
- 변경사항을 저장합니다.
주:
근로자가 성공적으로 업로드될 때 개인 번호가 생성되지만 스프레드시트의 사용자는 스프레드시트에서 각 근로자를 고유하게 구별하기 위해 값을 제공해야 합니다. 제공된 값이 자동 생성된 값으로 바뀝니다.
참고:
이전 태스크에서 구성된 지정 번호 기본값을 제거하지 마십시오. 이렇게 하면 개인 번호에 기반한 값으로 해당 속성이 채워집니다.열 숨김
상수 및 표현식 기본값이 성공적으로 테스트되면 사용자가 변경하지 않으려는 기본 속성을 숨깁니다.
- 생성된 스프레드시트에서 숨기도록 속성을 편집합니다.
- 표시 확인란의 선택을 취소합니다.
- 저장을 누릅니다.
- 사용자가 변경하지 않도록 하려는 기타 기본 설정 속성(예: 작업 코드, 유효 순서, 유효 최근 변경 및 지정 상태 유형)에 대해 이 작업을 반복합니다.
참고:
속성 구성 테이블에서 기본값 열을 검토하여 기본값으로 구성된 속성을 쉽게 식별할 수 있습니다.필수 특성
이 단계에서는 스프레드시트에서 필요에 따라 강조 표시할 속성을 편집합니다.
- 이름 속성을 편집하고 필수 체크박스를 선택합니다.
- 저장을 누릅니다.
- 사용자가 제공할 기본 필수가 아닌 다른 속성에 대해 반복합니다.
열 머리글 및 팁
업무 유저가 이해할 수 있는 용어를 사용하도록 열 머리글과 팁을 변경합니다. 예를 들어 개인 번호를 자동 생성하는 경우 개인 번호 열 제목 및 팁의 이름을 바꿀 수 있습니다.
- 개인 번호 속성을 편집합니다.
- 개인이 다른 개인 번호로 생성될 때 혼동되지 않도록 열 제목을 행 식별자로 변경합니다.
- 열 팁을 숫자로 변경하여 스프레드시트에서 행을 고유하게 식별합니다.
- 저장을 누릅니다.
참고:
스프레드시트의 열 머리글 위에 마우스를 갖다 대면 팁이 표시됩니다.열 재정렬
테이블에 열이 표시되는 순서에 따라 스프레드시트에 해당 열이 표시되는 순서가 결정됩니다.
- 열 머리글의 링크를 누르지 않고 이동할 속성을 선택합니다. 속성 행을 새 위치로 끌어 놓습니다.
참고:
열 순서를 재지정하기 전에 필터를 제거하고 변경 사항을 저장해야 합니다.최적의 방법
다음 사항을 고려하십시오.
- 제공할 값의 유형을 명확히 지정합니다.
속성에 코드가 필요한 경우 열 머리글에 '코드'를 포함시킵니다. 예를 들어 '국가' 대신 '국가 코드'입니다. 사용자가 데이터를 제공할 형식을 알 수 있도록 가장 일반적인 값의 기본값을 정의할 수 있습니다.
- 가능한 경우 값 목록을 구성합니다.
- 열의 순서를 고려합니다.
종속 값 목록을 정의한 경우 참조 값 목록이 있는 속성 앞에 목록이 종속된 값이 입력되었는지 확인하십시오.
태스크 6: 매개변수 대체
매개변수 기본값을 대체하여 기본 스프레드시트 데이터 로드 동작을 대체할 수 있습니다. 이 섹션에서는 스프레드시트 행의 10% 이상이 오류가 있는 경우 데이터 로드가 중단되고 증분 업데이트에 대해 로드 이벤트를 사용으로 설정하도록 합니다.
- 안내식 프로세스 표시줄에서 단계를 누르거나 속성 구성 단계에서 계속 단추를 눌러 매개변수 무효화 단계로 이동합니다.
- 매개변수 추가을 누릅니다. 템플리트 매개변수 서랍이 열립니다.
- 로드 오류의 최대 백분율 매개변수를 선택하고 추가를 누릅니다.
- 편집 작업을 누르고 값을 10으로 업데이트합니다.
- 증분 업데이트에 대한 로드 이벤트 사용 매개변수를 추가하고 해당 값을 예로 업데이트합니다.
- 계속을 누릅니다.
작업 7: 지침 추가
선택적으로 스프레드시트에 지침을 추가하여 사용자가 이 템플리트에서 생성된 스프레드시트의 사용 방법에 대한 지침을 제공할 수 있습니다.
- 추가를 누릅니다.
- 제목과 지침을 지정합니다.
- 추가를 누릅니다.
참고:
여러 지침이 있는 경우 지침 행을 테이블 위로 또는 아래로 끌어 표시되는 순서를 변경합니다. - 계속을 누릅니다.
작업 8: 액세스 구성
HSDL 템플리트를 활성화하기 전에 구성하려면 다음 두 가지 유형의 역할 접근 권한이 있습니다.
- 데이터 세트 작업
비즈니스 사용자가 이 템플리트를 사용할 수 있으려면 해당 역할에 템플리트에 대한 데이터 세트 접근 권한이 지정되어야 하며 템플리트를 활성화해야 합니다.
- 템플리트 유지 관리
활성화되면 템플리트 유지 관리에 대한 액세스 권한이 더 이상 자동으로 부여되지 않습니다. 일단 활성화되면 템플리트를 유지 관리할 수 있는 권한이 있는 역할을 구성해야 합니다.
데이터 집합 작업
이 템플리트에서 스프레드시트를 생성할 수 있는 역할 및 스프레드시트 접근 권한을 구성합니다.
주:
데이터 보안 섹션은 스프레드시트 데이터를 업로드하는 사용자 유형을 나타냅니다. Elevated user(높은 사용자)로 설정된 경우 데이터 세트 작업을 역할에 지정하지 못하도록 제한할 수 있습니다. 템플리트에 역할 지정 필드는 가능한지 확인합니다.- 데이터 집합 작업 머리글 아래의 추가를 누릅니다.
- 템플리트 접근 권한을 지정할 역할(예: 인적 자원 전문가)을 검색하고 선택합니다.
- 추가를 누릅니다.
- 필요에 따라 데이터 세트 액세스를 변경합니다.
- 템플리트 유지 관리 제목 아래의 추가를 누릅니다.
- 템플리트 디자이너 또는 유지 관리 롤(예: HSDL 템플리트 디자이너)을 검색하고 이 템플리트를 유지 관리할 수 있는 롤을 추가합니다.
- 추가를 누릅니다.
기본적으로 역할에는 데이터 세트를 생성, 저장 및 업로드할 수 있는 접근 권한이 지정됩니다.
| 연산 | 설명 |
|---|---|
| 생성 | 데이터 세트를 생성할 수 있습니다. |
| 저장 | 데이터 세트 데이터는 스테이징 테이블에 저장할 수 있습니다. |
| Upload | 데이터 세트를 업로드하고 애플리케이션에 저장된 적합한 행을 업로드할 수 있습니다. |
| 롤백 | 데이터 세트를 롤백하여 성공적으로 로드된 후 업데이트되지 않은 데이터를 삭제할 수 있습니다. 롤백은 일부 비즈니스 객체에만 사용할 수 있습니다. |
| 모두 보기 | 사용자가 생성한 데이터뿐 아니라 템플리트에 대한 모든 기존 데이터 세트를 다운로드하고 검토할 수 있습니다. |
참고:
스테이징 테이블에 데이터를 생성하고 저장할 수 있지만 해당 데이터를 업로드할 수 있는 접근 권한이 없는 역할과 새 데이터 세트를 생성할 수 없지만 다른 사용자가 생성한 데이터 세트를 검토하고 업로드할 수 있는 두 번째 역할이 필요한 템플리트가 있을 수 있습니다. 이것은 일종의 승인을 얻을 수 있습니다.템플리트 유지관리
템플리트가 활성화된 후에는 롤이 템플리트를 유지 관리하도록 구성된 경우에만 템플리트를 유지 관리할 수 있습니다.
다음 단계에서는 템플리트 유지 관리를 지정하는 방법에 대해 설명합니다.
작업 9: 검토 및 활성
활성 템플리트만 스프레드시트 데이터 로더 실행 태스크에 표시되며 REST 서비스에서 사용할 수 있습니다. 초안 상태인 템플리트의 경우 다음 단계를 완료합니다.
검토 및 활성화 단계에서는 템플리트에서 생성된 스프레드시트에 표시되는 열 목록과 열이 표시되는 순서를 검토할 수 있습니다. 템플리트 정의의 일부이지만 스프레드시트에 표시되지 않은 속성을 검토할 수도 있습니다.
검토
- 스프레드시트 속성 목록을 검토하고, 열 제목 및 팁의 철자 오류를 확인하고, 검증 유형, 필수 상태, 기본 값 및 열 순서가 올바른지 확인합니다.
- 숨겨진 속성 탭을 눌러 템플리트 정의의 일부이지만 스프레드시트에 표시되지 않는 속성을 검토합니다.
검증 및 활성화
- 검증을 누릅니다.
- 활성화를 누릅니다.
이제 템플리트에 대한 데이터 세트 접근 권한으로 구성된 역할이 있는 사용자에 대한 스프레드시트 데이터 로더 실행 태스크에서 템플리트를 사용할 수 있으며, 업로드를 위해 CSV 파일을 제공할 때 REST에서 사용할 수 있습니다.
템플리트가 적합한 경우 템플리트를 활성화할 것인지 묻는 대화상자가 표시됩니까?
주:
템플리트에 경고 또는 오류가 있는 경우 검증 메시지 탭에서 이를 검토할 수 있습니다.
비즈니스 사용자 접근 테스트
이제 템플리트에 대한 접근 권한이 지정된 역할의 사용자로 로그인하고 스프레드시트 데이터 로더 실행 태스크에서 템플리트를 사용할 수 있으며 템플리트에서 생성된 스프레드시트가 원하는 대로 작동하는지 확인해야 합니다.
작업 10: 엑스포트 및 임포트
이 태스크에서는 템플리트 정의를 익스포트하고 템플리트를 운영으로 임포트하는 방법에 대해 알아봅니다.
템플리트의 기반이 되는 비즈니스 객체에 대한 템플리트를 임포트하도록 구성된 운영에 대해 HSDL 템플리트 유지 관리 역할이 필요합니다. 해당 역할을 생성하는 단계는 HCM 스프레드시트 데이터 로더(HSDL) 템플리트에 대한 접근 구성 및 유지 관리 자습서를 참조하십시오.
익스포트
템플리트가 완전히 테스트되고 운용 환경으로 이동할 준비가 되면 템플리트 정의를 익스포트할 수 있습니다.
- HSDL 템플리트 디자이너 역할로 애플리케이션에 로그인하고 스프레드시트 템플리트 태스크로 이동합니다.
- 템플리트를 검색합니다.
- 작업 버튼을 누르고 익스포트 작업을 선택합니다.
- 데이터 교환에서 스프레드시트 템플리트 태스크로 이동합니다.
- 임포트를 누릅니다.
- 스프레드시트 템플리트 임포트 패널에서 새 고용과 같이 스프레드시트 템플리트가 지원하는 사용 사례를 설명하는 이름을 지정합니다.
- 템플리트가 특정 국가인 경우 적용할 수 있는 법률 데이터 그룹을 지정합니다.
- 임포트할 템플리트의 XML 정의 파일을 선택합니다.
- 비즈니스 사용자가 이 템플리트의 사용 시기를 이해할 수 있도록 설명을 제공하십시오.
- 임포트를 누릅니다.
스프레드시트 템플리트 페이지로 돌아가면 페이지 레벨 배너가 템플리트가 성공적으로 임포트되었는지 또는 이슈가 발견되었는지 확인합니다.
- 임포트한 템플리트를 검색하고 템플리트 이름을 눌러 템플리트를 편집합니다.
- 작업 8의 단계를 반복하여 액세스를 구성하고 템플리트 유지 관리 역할을 지정합니다.
- 작업 9의 템플리트 검증 및 활성화 단계를 따릅니다.
지정된 역할이 있는 사용자는 이제 스프레드시트 데이터 로더 실행 태스크에서 템플리트에 접근할 수 있습니다.
템플리트 정의는 XML 파일로 익스포트되며 Downloads 디렉토리에서 사용할 수 있어야 합니다.
임포트
참고:
지정된 이름을 기반으로 코드가 기본값으로 설정되지만 이를 대체할 수 있습니다. 그것은 독특해야합니다.
참고:
오류가 발생한 경우 자세한 내용은 로그 파일을 다운로드하십시오.다음 단계
다음 자습서에서는 HCM 스프레드시트 데이터 로더 관련 지식을 더욱 확장합니다.
관련 링크
HDL 및 HSDL에 대한 최신 자습서는 클라우드 고객 연결에 대한 이 항목에서 게시됩니다.
감사의 글
- Authors - Ema Johnson(HCM 데이터 로더 및 AI 부문 수석 제품 관리자)
추가 학습 자원
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제품 설명서는 Oracle Help Center를 참조하십시오.
새 고용 대량 로드용 HCM 스프레드시트 데이터 로더 템플리트 생성
G34841-03
2026년 5월