Gerenciando a verificação contínua da força de trabalho (beta)
Pre-General Availability: 2023-10-14
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Instruções de inscrição
Introdução (Beta)
A Verificação de Identidade (IDV) é um processo que valida a identidade real de uma pessoa, comparando seus atributos faciais físicos com documentos de identificação emitidos pelo governo, como passaportes e carteiras de motorista. Isso fornece um alto nível de garantia de que o usuário é quem ele afirma ser.
A Verificação Contínua da Força de Trabalho (CWV) se baseia no IDV, revalidando periodicamente a identidade de um usuário usando biometria facial após a inscrição inicial. Isso garante que a pessoa que acessa aplicativos ou recursos seja o indivíduo que deve acessar o aplicativo ou recurso (e não alguém que tenha adquirido as credenciais), fortalecendo a postura de segurança da sua organização contra impostores e acesso não autorizado.
Este serviço se integra a provedores de verificação de identidade (ou prova de identidade) de terceiros para executar o documento inicial e a verificação de identidade. Depois que a identidade de um usuário é verificada, seus dados biométricos faciais são inscritos no serviço nativo da Oracle para verificações contínuas. Atualmente, a Oracle suporta Daon.
Conceitos (Beta)
Verificação de Identidade (IDV): O processo único de provar a identidade de um usuário comparando uma selfie ao vivo com um documento de ID emitido pelo governo. Isso é feito por meio de um provedor de terceiros.
Biometria Facial: O processo de capturar as características faciais exclusivas de um usuário para criar um modelo biométrico seguro. Este modelo é usado para matrícula inicial e verificações subsequentes. A biometria facial no IAM é um recurso nativo da OCI.
Verificação Contínua da Força de Trabalho (CWV): Uma postura de segurança contínua em que a identidade de um usuário é verificada periodicamente usando biometria facial para garantir que o usuário autorizado ainda seja aquele que opera a conta.
Provedor de Verificação de Identidade: um serviço de terceiros (por exemplo, Daon) integrado ao OCI IAM para lidar com a verificação inicial de identidade verificando documentos emitidos pelo governo.
Detecção de Capacidade de Vida: Tecnologia usada durante varreduras biométricas faciais para garantir que o usuário esteja fisicamente presente e não use uma foto, vídeo ou máscara para falsificar o sistema. Isso envolve prompts como inclinar a cabeça ou piscar.
Inscrição em Linha: Um processo de inscrição que é obrigatório por um administrador e ocorre diretamente no fluxo de acesso. Geralmente, os usuários precisam concluí-lo antes de poder acessar os aplicativos.
Processo Contínuo de Verificação da Força de Trabalho
O processo envolve duas personas principais:
- Administradores: Configure provedores de Verificação de Identidade e configure políticas de Verificação Contínua da Força de Trabalho que definam quando e com que frequência os usuários devem verificar sua identidade.
- Usuários: Inscreva-se no serviço verificando sua identidade com um ID emitido pelo governo e seu rosto. Posteriormente, eles concluem verificações biométricas faciais periódicas, conforme definido pelo administrador.
Fluxo de trabalho de administradores (beta)
- Um administrador da Example Inc. primeiro estabelece um relacionamento comercial com um provedor de verificação de identidade suportado, como Daon.
- Na Console do OCI, o administrador navega até o Domínio de Identidades, configura o Daon como um provedor de verificação de identidades usando credenciais como ID e segredo do cliente e o ativa.
- Em seguida, o administrador cria uma política de Verificação Contínua da Força de Trabalho e adiciona uma regra que especifica quais grupos de usuários são afetados.
- Na regra, o administrador habilita a biometria facial e define a frequência para verificações periódicas (por exemplo, a cada 7 a 14 dias) e rematrícula (por exemplo, a cada 6 a 12 meses).
A Oracle recomenda a combinação de Verificação de Identidade e Biometria para garantia de identidade aprimorada. No entanto, cada recurso é opcional e pode ser usado separadamente. Os administradores têm a flexibilidade de configurar a Verificação Contínua da Força de Trabalho com Verificação de Identidade e Biometria Facial, ou apenas com Biometria Facial de acordo com as necessidades específicas de sua organização. Quando a verificação de identidade e a biometria facial estiverem habilitadas para inscrição em linha, o processo IDV será solicitado primeiro, seguido pela verificação biométrica.
Os administradores também têm a opção de especificar a inscrição como uma opção em linha obrigatória ou um recurso que os usuários podem ignorar e definir configurações, como frequência de verificação.
Fluxo de trabalho do usuário final (beta)
- Inscrição Inicial: Um funcionário, John, é solicitado a se inscrever em linha após a autenticação (se a política de Verificação Contínua da Força de Trabalho estiver configurada para inscrição em linha) ou em Meu Perfil. Este é um processo único.
- Verificação de identidade: um código QR aparece na tela do computador de John. Ele faz a varredura com seu smartphone para iniciar o processo de verificação de identidade com Daon. Ele tira uma selfie ao vivo e depois escaneia seu documento de identidade emitido pelo governo. Daon valida a autenticidade do documento e confirma que a selfie corresponde à foto no documento.
- Inscrição biométrica: John é redirecionado de volta para o navegador do seu computador. Ele é solicitado a posicionar seu rosto em um quadro e completar instruções aleatórias de vida, como inclinar a cabeça. O sistema captura os dados faciais, cria um modelo biométrico e os armazena com segurança para concluir a inscrição.
- Verificação em andamento: Duas semanas depois, quando John acessa um aplicativo, ele se conecta com suas credenciais padrão. Imediatamente depois, a VCC inicia um desafio biométrico facial. Ele posiciona seu rosto, completa um instante de vida e o sistema valida sua identidade contra o modelo armazenado, concedendo-lhe acesso.
Caso de uso: Exemplo de como o Example Inc aproveita o IDV e o CWV (beta)
Esse caso de uso destaca como a Example Inc aproveita a Daon, fornecedora de verificação de identidade, para verificação contínua da força de trabalho (CWV). Um administrador configura o IAM para integração com o provedor de verificação de identidade e cria políticas contínuas de verificação da força de trabalho para verificação periódica de usuários. A Employee of Example Inc. verifica a identidade com um ID emitido pelo governo, se inscreve em biometria facial e é verificada novamente por meio de verificações periódicas de identidade.
Configuração de administração (beta)
- Um administrador da Example Inc. navega até o Domínio de Identidades e configura um provedor de verificação de identidade, Daon.
- O administrador informa as credenciais fornecidas pelo fornecedor (id do cliente, segredo do cliente, URL de descoberta), mapeia as Reivindicações suportadas com atributos de domínio de identidades e seleciona Criar. O provedor de verificação de Identidade é criado. Em seguida, o administrador ativa o provedor de verificação de identidade.
- O administrador cria uma política de verificação contínua da força de trabalho e cria uma regra. Na regra, o administrador define os pré-requisitos no campo de condições, com a chave de acesso como o primeiro fator de autenticação e o Oracle Mobile Authenticator (OMA) como o segundo fator e seleciona os grupos de usuários que são avaliados pela regra.
- O administrador do Example Inc. então ativa a biometria facial, programa verificações biométricas faciais em intervalos aleatórios entre 7 e 14 dias e frequência de rematrícula entre 6 e 12 meses.
- O administrador ativa a verificação de identidade e seleciona o provedor criado na etapa 2.
- Uma vez definida, a política será aplicada no domínio de identidades para os usuários que atenderem às condições especificadas na regra.
Inscrição do usuário (beta)
- Um funcionário, John, recebe um email informando-o sobre o novo requisito. Ele se inscreve com seu primeiro e segundo fator e é solicitado a se inscrever com Biometria. Se não for solicitado a se inscrever em biometria durante o sign-in, o usuário se conectará a Meu Perfil de Login e selecionará Inscrever com biometria.
- O usuário revisa e aceita os termos e condições.
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Verificação de Identidade
- Um código QR aparece na tela do computador. John faz a varredura com seu smartphone, que inicia a verificação de identidade com Daon. Dependendo da configuração da Daon, John pode ser solicitado a fazer download do aplicativo Daon ou de um aplicativo fornecido pela Example Inc. para concluir a verificação de identidade.
- John tira uma selfie ao vivo. Daon verifica a selfie do usuário quanto à vivacidade.
- Ele então escaneia sua identidade emitida pelo governo usando seu telefone. Daon valida a autenticidade do documento e confirma que a selfie corresponde à foto no documento.
- Uma mensagem de sucesso indica que sua identidade foi verificada.
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Inscrição em Biometria Facial
- John é redirecionado de volta para o navegador do seu computador.
- O navegador solicita acesso à sua webcam. Ele é solicitado a posicionar o rosto em um quadro e completar os prompts aleatórios de vivacidade, como inclinar a cabeça do usuário para cima, para a direita e para a esquerda. Essas etapas protegem contra ataques de falsificação e repetição.
- O sistema captura seus dados faciais, cria um modelo biométrico e os armazena com segurança. Sua inscrição está concluída.
Verificação contínua da força de trabalho (beta)
- Uma vez inscrito, a verificação biométrica facial periódica ocorre perfeitamente em segundo plano. Por exemplo, duas semanas depois, ao acessar um aplicativo empresarial, John conclui o log-in de chave de acesso padrão seguido pelo Oracle Mobile Authenticator (OMA) como segundo fator.
- Imediatamente depois, a VCC inicia um desafio de verificação biométrica facial. John posiciona seu rosto dentro do quadro, completa um prompt aleatório de vivacidade e o sistema valida sua identidade contra o modelo biométrico armazenado com segurança.
- John recebe acesso ao aplicativo. O evento de verificação é registrado para fins de auditoria.