パフォーマンス文書モデル・プロファイル・コンピテンシ・セクションの更新

「パフォーマンス文書モデル・プロファイル・コンピテンシ・セクションの更新」プロセスを実行して、モデル・プロファイルを使用して移入されたパフォーマンス文書のコンピテンシ・セクションを更新できます。

このプロセスを実行して、ジョブ、ポジションまたは組織プロファイルに追加された新しいコンピテンシを、それらのプロファイルを使用しているパフォーマンス文書に追加できます。

このプロセスでは進行中のパフォーマンス文書のみが更新されます。進行中のパフォーマンス文書は、就業者の自己評価、マネージャ評価、関係者フィードバックの管理のいずれかが未完了であることを示しています。

また、新しいコンピテンシのみがパフォーマンス文書に追加されます。関連性がなくなったコンピテンシがパフォーマンス文書に含まれている場合は、手動で削除する必要があります。プロファイルで終了したコンピテンシは、パフォーマンス文書から自動的に削除されません。