「キャリアの成長」タブの追加設定

「キャリアの成長」タブのデータを有効化するには、初期設定タスクに加え、次のタスクを完了させる必要があります:

キャリアの成長	製品要件	追加設定タスク
関心のあるキャリアに提示された学習	キャリア開発、学習オプション: 機会マーケットプレイス、採用、ダイナミック・スキル	従業員タスク: 関心のあるキャリアを選択します。成長のサイド・パネルの「関心のあるキャリア」リンクをクリックし、キャリアを検索します。関心のあるキャリアが見つかったら、「関心のあるキャリアに追加」をクリックします。管理者タスク: 従業員の関心のあるキャリアのジョブ・プロファイルを「自分のクライアント・グループ」 > 「プロファイル」 > 「ジョブ・プロファイル」から定義します。関心のあるキャリアのポジション・プロファイルを定義した場合でも、このスイムレーンにデータを表示するためにジョブ・プロファイルも定義する必要があります。ジョブ・プロファイルの「スキル・センター」セクションにスキルを追加し、それらのスキルを必須としてマークします。これらの必須スキルの1つ以上が学習アイテムの「学習結果」セクションに存在することを確認します。学習結果の追加の詳細は、「関連トピック」を参照してください。
スキルに提示された学習	学習オプション: 機会マーケットプレイス、採用、キャリア開発	管理者タスク: 「自分のクライアント・グループ」 > 「プロファイル」 > 「ジョブ・プロファイル」から、従業員の現在のロールのジョブ・プロファイルを定義します。従業員のロールに対してポジション・プロファイルを定義した場合でも、このスイムレーンにデータを表示するためにジョブ・プロファイルを定義する必要があります。ジョブ・プロファイルのスキル・センター・コンテンツ・セクションにスキルを追加し、必須としてマークしないでください。このフィードでこれらのオプションのスキルが考慮されます。これらのスキルの1つ以上が学習アイテムの「学習結果」セクションに存在することを確認します。学習結果の追加の詳細は、「関連トピック」を参照してください。
お気に入りギグに基づく学習	機会マーケットプレイス、ダイナミック・スキル、学習	従業員タスク: お気に入りギグを選択します。成長のサイド・パネルの「ギグ」リンクをクリックし、関心のあるギグを選択して、「処理」メニューから「お気に入りに追加」をクリックします。管理者タスク: お気に入りギグにスキルを追加します。これらのスキルは、従業員のジョブ・プロファイルで「必須」とマークされていないスキルと一致している必要があります。従業員のロールに対してポジション・プロファイルを定義した場合でも、このスイムレーンにデータを表示するためにジョブ・プロファイルを定義する必要があります。お気に入りギグに追加された1つ以上のスキルが、学習アイテムの「学習結果」セクションに存在することを確認します。これらのタスクの詳細は、「関連項目」を参照してください。
お気に入りのジョブの準備を学ぶ	機会マーケットプレイス、ダイナミック・スキル、学習	従業員タスク: お気に入りジョブを選択します。成長のサイド・パネルの「ジョブ」リンクをクリックし、関心のあるジョブを選択して、「処理」メニューから「お気に入りに追加」をクリックします。管理者タスク: お気に入りジョブにスキルを追加します。ジョブに追加されたスキルは、従業員のジョブ・プロファイルで「必須」とマークされていないスキルと一致している必要があります。従業員のロールに対してポジション・プロファイルを定義した場合でも、このスイムレーンにデータを表示するためにジョブ・プロファイルを定義する必要があります。お気に入りジョブに追加された1つ以上のスキルが、学習アイテムの「学習結果」セクションに存在することを確認します。これらのタスクの詳細は、「関連項目」を参照してください。
関心のあるキャリアで人気: 学習アイテム	キャリア開発、学習	従業員タスク: 関心のあるキャリアを選択します。成長のサイド・パネルの「関心のあるキャリア」リンクをクリックし、キャリアを検索します。関心のあるキャリアが見つかったら、「関心のあるキャリアに追加」をクリックします。管理者タスク: 推奨カテゴリ「関心のあるキャリアの他の人に人気」を指定して、「最も人気のある学習を推奨」プロセスを実行します。推奨を生成するために、過去6か月間に完了した学習アイテムを考慮するため、「推奨を再計算」チェック・ボックスを選択することをお薦めします。このチェック・ボックスを選択しない場合、推奨を生成するために、過去1週間の学習完了が考慮されます。このプロセスは週単位で実行することをお薦めします。このプロセスで指定した基準に一致する学習アイテムがある場合、それらの学習アイテムがここに表示されます。または、学習アイテムを手動で推奨して、このフィードに表示されるようにします。これを行うには、次のステップに従います。「自分のクライアント・グループ」>「学習」に移動して、学習アイテム(例: 「コース」)を選択します。「コース」ページで、推奨するコースを選択します。サイド・パネルから「学習者」をクリックし、「学習者の追加」メニューから「推奨」を選択します。推奨カテゴリとして「関心のあるキャリアの他の人に人気」を選択し、「次」をクリックします。従業員の名前を追加し、「送信」をクリックします。これらのステップにより、学習に関する推奨を作成する「学習に関する推奨の処理」ジョブがトリガーされます。
関心のあるキャリアで人気: スキル	キャリア開発、ダイナミック・スキル	管理者タスク: 従業員の関心のあるキャリアのジョブ・プロファイルを「自分のクライアント・グループ」 > 「プロファイル」 > 「ジョブ・プロファイル」から定義します。関心のあるキャリアのポジション・プロファイルを定義した場合でも、このスイムレーンにデータを表示するためにジョブ・プロファイルも定義する必要があります。ジョブ・プロファイルの「スキル・センター」コンテンツ・セクションにスキルを追加します。少なくとも、1つ以上のスキルを必須としてマークしてください。プロファイル・オプションORA_HRT_AI_SKILLS_ASSISTANTを有効にします。
関心のあるキャリアで人気: ギグ	キャリア開発、機会マーケットプレイスオプション: ダイナミック・スキル	従業員の関心のあるキャリアのトレンド・ギグが存在する必要があります。ギグは、少なくとも5人の従業員が応募したか、お気に入りとしてマークした場合、トレンド・リストに含まれます。ギグの掲載日は現在の日付から6か月未満である必要があります。関心のあるキャリアのジョブ・プロファイルの「スキル・センター」セクションで定義されたスキルは、トレンド・ギグのスキルと一致する必要があります。関心のあるキャリアのポジション・プロファイルを定義した場合でも、このスイムレーンにデータを表示するためにジョブ・プロファイルも定義する必要があります。スキル一致数が最も多いトレンド・ギグがカルーセルで最初に表示されます。一致するスキルがないトレンド・ギグは、カルーセルの最後に表示されます。
関心のあるキャリアで人気: ジョブ	キャリア開発、機会マーケットプレイス、採用	従業員の関心のあるキャリアのトレンド・ジョブが存在する必要があります。ジョブは、少なくとも5人の従業員が応募したか、お気に入りとしてマークした場合、トレンド・リストに含まれます。ジョブの掲載日は現在の日付から6か月未満である必要があります。関心のあるキャリアのジョブ・プロファイルの「スキル・センター」セクションで定義されたスキルは、トレンド・ジョブのスキルと一致する必要があります。関心のあるキャリアのポジション・プロファイルを定義した場合でも、このスイムレーンにデータを表示するためにジョブ・プロファイルも定義する必要があります。スキル一致数が最も多いトレンド・ジョブがカルーセルで最初に表示されます。一致するスキルがないトレンド・ジョブは、カルーセルの最後に表示されます。
関心のあるキャリアで人気: 開発ジャーニ	ジャーニ	「キャリア開発」カテゴリのすべてのグローバル・ジャーニがここに表示されます。
関心のあるキャリアで人気: 接続	コネクション、学習オプション: 機会マーケットプレイス	従業員の関心のあるキャリアと同じジョブ・ロールの他のユーザーが、お気に入りとしてマークしたコネクションがここに表示されます。これらのコネクションがキャリア開発アクティビティ(学習やギグなど)を完了した場合は、完了したアクティビティが最も多い順序でここに表示されます。

ノート: これらのスイムレーンは、表示するデータがあり、このデータを生成する製品に必要なデータ・セキュリティ権限および機能セキュリティ権限がある場合にのみ表示されます。