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候補者プール・プロセスのフェーズおよび状態

候補者プール管理プロセスには、ソーシング・ライフサイクルを通じてプール・メンバーを処理するフレームワークが用意されており、そのメンバーが採用活動に積極的に関与していない場合でも、組織への高いエンゲージメントを確保します。

候補者プール・プロセスは、一連のフェーズと状態で構成されます。 採用担当者は、プール・メンバーをあるフェーズから別のフェーズに移動させます。 プロセスは逐次的ではなく、プール・メンバーはフェーズと状態で前後に移動できます。

この表は、デフォルトの候補者プール・プロセスの一部としてもたらされるフェーズと状態を示しています。

フェーズ

状態

未連絡

新規

注意が必要

雇用主により否認済

候補者により取下げ済

レビュー済

注意が必要

資格を満たす

雇用主により否認済

候補者により取下げ済

エンゲージあり

注意が必要

連絡済

関心あり

関心なし

雇用主により否認済

候補者により取下げ済

育成

注意が必要

配置準備完了

6か月以内に準備完了

12か月以内に準備完了

雇用主により否認済

候補者により取下げ済