割当済給与詳細のロードの例

HCMデータ・ローダーを使用して、給与をアサイメントに割り当てます。割当済給与レベルで「タイム・カード要」および「超過勤務」ステータス詳細を指定できますが、アサイメントに対して定義することを検討してください。

たとえば、従業員が週次給与に割り当てられ、割当済給与レベルで超過勤務期間コードをロードするとします。従業員が月次給与に異動すると、超過勤務期間は適用されなくなります。この場合、アサイメント・レベルで超過勤務期間を定義する必要があります。

HCMデータ・ローダーを使用して、アサイメントおよび特定の給与関係のすべての給与を管理します。

たとえば、このDATファイルで、週次給与を従業員に割り当てます。

METADATA|AssignedPayroll|EffectiveStartDate|AssignmentNumber|PayrollDefinitionCode|LegislativeDataGroupName|StartDate
MERGE|AssignedPayroll|2019/03/01|E10001|Weekly Payroll|Vision US LDG|2019/03/01