バランス例外の例
残高例外レポートに含めることができる2つの異なるタイプの残高例外を示す2つの例を次に示します。
コミッションの増加を追跡
会社では、生産性技術に関する営業スタッフの着信トレーニングを計画しています。 組織内の優秀な営業スタッフを識別するために、過去3ヶ月で平均と比較してコミッションが25%増加した就業者をリスト表示するレポートを実行できます。 残高例外は、この表の値を使用して設定できます。
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フィールド |
値 |
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バランス例外名 |
コミッションの増加が25%超 |
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比較タイプ |
月平均 |
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比較値 |
3 |
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バランス名 |
コミッション |
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ディメンション名 |
関係月累計 |
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差異タイプ |
パーセント |
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差異演算子 |
より大きい |
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差異値 |
25 |
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重大度レベル |
3 ノート:
優先度の高い例外には、下限値を入力します。 |
総支給項目の追跡
現在の給与計算を給与計算マネージャとして証明する前に、現在の総支給額が前の給与計算と一致しているかどうかを知りたい場合があります。 前回の実行では、企業が残りの四半期で維持したい支給項目の確立済レベルが検証されました。 次の表は、現在の総支給額が前の期間の総支給額を10%以上上回っているかどうかを調べるための残高例外を設定するために入力する値の例を示しています:
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フィールド |
値 |
|---|---|
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バランス例外名 |
総支給項目 |
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比較タイプ |
前期 |
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比較値 |
1 |
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バランス名 |
総支給項目 |
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ディメンション名 |
関係期間累計 |
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差異タイプ |
パーセント |
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差異演算子 |
より大きい |
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差異値 |
10 |
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重大度レベル |
1 ノート:
優先度の高い例外には、下限値を入力します。 |