パフォーマンス目標の一括割当の概要
管理者は、組織内の多数の従業員に同時にパフォーマンス目標を割り当てる必要がある場合があります。
パフォーマンス目標を一括割当するには、次のステップを実行します。
-
一括割当プロセスを作成します。
ヒント:既存の一括割当プロセスをコピーして更新できます。 -
一括割当プロセスをスケジュールします。
一括割当プロセスの完了後、目標割当に選択した従業員は、目標センターの「パフォーマンス」タブで目標を表示できます。