概要

人事担当者として、管理アクションを使用すると、パフォーマンス・レビュー・プロセスを簡素化および高速化できます。マネージャが自分のチームの文書を管理している間に、セキュリティ・プロファイルに含まれているすべての就業者に対して処理を実行できます。

管理アクションは次のページで確認できます。