Vérification et ajustement du quota cible ascendant de votre équipe (pour les responsables)

Une fois que l'équipe a terminé la définition des quotas cible ascendants, vous pouvez vérifier les cibles et effectuer des ajustements avant de les transmettre au niveau supérieur de la hiérarchie.

1. Sur la page d'accueil, cliquez sur Quota Planning , puis sur Planification ascendante , puis cliquez sur Gérer les quotas .

2. Dans l'onglet horizontal Responsable – Vérification et ajustement de quota, modifiez le PDV pour refléter votre niveau dans la hiérarchie si nécessaire.
3. Dans le menu Actions, sélectionnez Agréger le quota.

   La règle agrège les nombres pour votre équipe dans le niveau inférieur suivant de la hiérarchie.

4. Dans la zone Quota de mon équipe, apportez des modifications dans la colonne Valeur d'ajustement, puis cliquez sur Enregistrer.

   Pour la planification ascendante, cette valeur n'est pas restreinte.

5. Dans la zone Récapitulatif de quota, vérifiez les valeurs Valeur ajustée et Quota ajusté.
6. Effectuez les ajustements nécessaires par produit ou pour la saisonnalité. Reportez-vous aux sections Ajustement des planifications ascendantes par produit (pour les responsables) et Ajustement des quotas cible ascendants pour la saisonnalité (pour les responsables).
7. Lorsque les ajustements sont terminés, dans l'onglet horizontal Responsable – Vérification et ajustement de quota, sélectionnez Agréger le quota dans le menu Actions.

En fonction du système configuré dans votre organisation, avertissez le niveau supérieur suivant dans la hiérarchie. Ensuite, le niveau supérieur suivant dans la hiérarchie peut procéder de la même façon. Répétez ce processus jusqu'à ce que le quota cible soit alloué au niveau le plus haut dans la hiérarchie.

Une fois la planification ascendante terminée, les responsables peuvent vérifier et comparer les quotas cible descendant et ascendant, ajouter un remplissage si nécessaire et finaliser la planification de quota.