Impostare i valori predefiniti per i benefit

Impostare quindi i valori predefiniti dei benefit per i membri figlio di ogni entità padre, ovvero Nord America, EMEA e APAC.

1. Fare clic su Forza lavoro nella home page.
2. Fare clic su Pianificazione retribuzione, su Valori predefiniti, quindi su Benefit.
3. Nel POV selezionare il membro entità.

   In questo esempio viene impostato il valore predefinito dei benefit per Vendite Italia.

4. Fare clic su Azioni, quindi su Aggiungi impostazione predefinita benefit.
5. In Aggiungi impostazioni predefinite benefit, per l'opzione Benefit selezionare Tasso benefit accessorio, mentre per Opzione selezionare Tasso benefit accessorio - EMEA:

   
   
   

6. Fare clic su Esegui.

Ogni volta che viene aggiunta una richiesta di assunzione mediante la regola business Aggiungi Da assumere a Vendite Italia, viene applicato il nuovo tasso benefit accessorio configurato per EMEA (ad esempio, 34% per il 2017). La retribuzione, comprensiva del benefit accessorio, viene calcolata automaticamente. Il tasso del benefit accessorio viene inoltre applicato quando si esegue la regola business Sincronizza impostazioni predefinite. Se il tasso del benefit accessorio viene aggiornato utilizzando la procedura guidata Benefit e imposte, per applicare il tasso aggiornato eseguire la regola business Sincronizza definizione componente.