조직 구성 단위 정의

조직 구성 단위는 프로파일 및 조정에 계층형 조직 구성 단위 구조를 지정하는 메커니즘을 제공합니다. 또한 필터링, 보고, 트랜잭션 일치 값을 제공하며 프로파일에 휴일 규칙이 적용되는 방식입니다. 조직 추가 절차에서는 고유한 조직을 추가하고 특정 메타데이터(예: 달력, 뷰어 등)와 연계하는 방법을 설명합니다.

주:

이전에 사용했다가 삭제한 것과 동일한 이름을 사용하여 조직 구성 단위를 생성할 수 있습니다. 이전에 삭제된 객체에 링크되었던 객체는 모두 새 객체와 연계됩니다.

조직 추가

조직을 추가하려면 다음을 수행합니다.

  1. 홈에서 애플리케이션, 구성 순으로 누르고 조직 탭을 선택합니다.
  2. 조직 구성 단위 탭을 선택합니다.
  3. 1차 하위 또는 동위를 추가할 위치까지 계층을 확장합니다.
  4. 필요에 따라 1차 하위 추가 또는 동위 추가를 누릅니다. [등록정보] 탭이 열립니다.
  5. 등록정보 탭에서 다음 정보를 입력합니다.
    • 이름

      반드시 50자를 초과할 수 없으며 이름은 고유하지 않아도 됩니다. 관리자가 언제라도 이름을 변경할 수 있습니다.

    • 조직 구성 단위 ID

      마이그레이션을 위해 트랜잭션을 식별하는 데 사용하는 고유 ID입니다. 조직 구성 단위 ID는 필수이며 조직 구성 단위가 설정된 후에는 변경할 수 없습니다.

    • 달력

      관리자가 조직 구성 단위를 기간 달력에 연결할 수 있게 합니다. 달력 선택은 선택사항입니다. 선택되지 않은 경우 조직 구성 단위는 각 기간에 기본 달력을 사용합니다.

      관리자는 조직 구성 단위와 연결된 달력을 변경할 수 있습니다. 그러나 해당 변경은 조건부입니다. 예를 들어 현재 기간이 더 이상 월별 기간이 아닌 것으로 달력을 변경하는 경우 빈도가 조직 구성 단위와 연결된 달력의 빈도와 일치하지 않더라도 기존 월별 조정은 기간에 유지됩니다. 조정은 조직 구성 단위에 지정된 ARM 달력 변경 결과로 기간 시작 일자, 종료 일자 및 마감 일자가 변경되어도 영향을 받지 않습니다.

    • 상위 조직

      관리자가 계층을 변경할 수 있습니다.

    • 설명

      선택사항입니다.

    • 휴일 규칙

      선택사항입니다. 조직 구성 단위에 적용되는 휴일 목록을 결정합니다.

      주:

      트랜잭션 일치에서 트랜잭션 일치를 위해 날짜 허용오차 범위로 작업하는 경우 기준 달력이 아닌 비즈니스 달력을 사용하려면 휴일 규칙을 설정해야 합니다.
    • 업무일

      업무일인 요일을 결정합니다.

      주:

      트랜잭션 일치에서 트랜잭션 일치를 위해 날짜 허용오차 범위로 작업하는 경우 기준 달력이 아닌 비즈니스 달력을 사용하려면 조직의 근무 주 일수를 설정해야 합니다.
  6. 액세스 탭에서는 관리자가 각 태스크나 조정에 지정하지 않고도 중앙 위치에서 조회자 및 설명자 액세스를 지정할 수 있습니다.

    사용자를 선택하려면 다음을 수행합니다.

    1. 작업, 추가(+) 순으로 선택합니다.
    2. 조회자 선택에서 이름 및 성을 입력하거나 사용자 검색 아이콘을 누르고 사용자 또는 을 선택한 다음 이름을 입력하거나 검색을 누릅니다.
    3. 검색 결과에서 사용자 또는 팀을 선택하고 사용가능 열에 추가합니다.
    4. 확인을 누릅니다.