載入 Oracle HCM Cloud 中繼資料

註:

Oracle Human Capital Management Cloud 的整合不支援鑽研和寫回。

在高層級中,從 Oracle HCM Cloud 擷取資料來源載入資料的步驟為:

  1. 確定您已獲指派 Human Capital Management 整合專員工作角色。

    需具備 Human Capital Management 整合專員工作角色才能管理 Human Capital Management 擷取。Human Capital Management 整合專員 (工作角色) 負責規劃、協調,以及監督所有與人力資本管理資訊系統整合相關的活動。

    如需詳細資訊,請參閱Human Capital Management 整合專員 (工作角色)

  2. Data Integration應用程式選項中,選取對應至 Workforce 應用程式的應用程式,然後在維度詳細資料頁籤上,為 Planning 模組中的內建維度指派分類。

    內建維度的分類包含 "Employee"、"Job"、"Property" 和 "Union" 等維度。

  3. 應用程式頁面的動作功能表中,按一下下載 HCM 擷取來下載 Oracle HCM Cloud 擷取。

    如需詳細資訊,請參閱下載 Oracle HCM Cloud 擷取

    就會下載包含下列 Oracle HCM Cloud 擷取定義的 EPBCS HCM Extract.zip 檔案。這些檔案是可擷取並載入至 Workforce 應用程式之資料的子集。

    • EPBCS Assignment_<Release>.xdoz

      註:

      您必須將 EPBCS Assignment_<Release>.xdoz 匯入至 BI Publisher 的 /Custom 資料夾,而不是 Oracle HCM Cloud

      註:

      如果您需要使用非英文字元,請下載 EPBCS HCM Extract.zip 檔案,然後將它解壓縮。接著移至 BI Publisher 文件儲存庫,然後匯入 EPBCS Assignment.xdoz 檔案。

    • EPBCS Entity Metadata_<Release>.xml
    • EPBCS Employee Metadata_<Release>.xml
    • EPBCS Position Metadata_<Release>.xml
    • EPBCS Location Metadata_<Release>.xml
    • EPBCS Job Metadata_<Release>.xml
    • EPBCS Initialize.xml

      註:

      在所有情況下,EPBCS Initialize.xml 都一定要匯入至 Oracle HCM Cloud

      註:

      所有摘要匯入時不可包含「立法群組」。也就是說,「立法群組」必須空白。

    • EPBCS Component Salary Metadata.xml
    • EPBCS Assignment Data.xml
    • EPBCS Account Merit Metadata.xml

    資料整合隨附擷取所需的範本,作為上傳到 Oracle HCM Cloud 應用程式的內容。此內容由資料整合提供,因為此內容不會連同 Oracle HCM Cloud 一併內建。

  4. 將 zip 儲存至暫存資料夾。

  5. 將儲存在暫存資料夾中的 Oracle HCM Cloud 擷取定義匯入至 Oracle HCM Cloud

    如需詳細資訊,請參閱匯入 Oracle HCM Cloud 擷取定義

  6. 匯入在共用/客戶資料夾中的 BI Publisher eText 範本。

    此範本會將資料轉換為所需的格式。

    如需詳細資訊,請參閱匯入 BI Publisher eText 範本

  7. 驗證並提交 Oracle HCM Cloud 擷取。

    您必須先驗證並提交擷取,才能提交整合。整合在執行時,會使用您提交的擷取來擷取資料。

    如需詳細資訊,請參閱驗證並提交 Oracle HCM Cloud 擷取定義

  8. 應用程式頁面中,選取連線選項,然後設定與 Oracle HCM Cloud 的連線。

    如需詳細資訊,請參閱設定 Oracle HCM Cloud 連線

  9. 應用程式頁面的資料整合中,在資料來源類別與 Oracle HCM Cloud 類型下,登錄要在整合中使用的每個個別 Oracle HCM Cloud 擷取 (來源實體)。

    完成此步驟後,Data Integration 會:

    • 建立維度 (匯入格式),以將 Oracle HCM Cloud 欄對映至 Planning 模組維度。

    • 建立位置,

    • 建立對映以將資料匯入至正確的 Oracle Hyperion Workforce Planning 科目。

    如需詳細資訊,請參閱登錄 Oracle HCM Cloud 應用程式

  10. 應用程式頁面中,按一下 Oracle HCM Cloud 應用程式右側的 影像顯示「選取」圖示。,然後選取應用程式詳細資料

  11. 選取選項頁籤。

  12. 選取任何適用的應用程式詳細資料選項,然後按一下儲存

    選項如下:

    與資料來源相關聯的任何來源篩選條件,都是在整合期間自動建立的。您可以在「來源篩選條件」頁籤上選取任一特定準則,以篩選載入的結果。

    Oracle HCM Cloud 中繼資料類別而定,可適用下列來源篩選條件:

    • 生效日期—選取樹狀結構開始生效的日期。
    • 立法資料群組—立法資料群組是一棰分割薪資和相關資料的方法。企業具有營運活動的每個國家/地區至少都需要一個立法資料群組。每個立法資料群組和一或多個薪資法定單元關聯。
    • 樹狀結構代碼 — Oracle HCM Cloud 中階層的樹狀結構代碼 (針對具有階層的物件,例如:組織、職位)
    • 樹狀結構版本—Oracle HCM Cloud 中的階層的樹狀結構版本
    • 僅變更—控制擷取模式。有效選項為 NY

      下表描述各種擷取模式及其查詢值和描述:

      模式 查詢值 描述
      N 所有屬性 在擷取中包含所有資料。將會執行完整擷取,並產生該時間點的完整資料輸出。封存資料將作為底線。
      Y 已變更的屬性 透過比較底線 (以識別增量的資料) 來比較這個擷取執行和之前的擷取執行,並僅顯示已經變更的資料。

      註:

      您也可以在「選項」中的篩選條件頁籤上,選取上述選項。
  13. 建立 Oracle HCM Cloud 來源應用程式與目標 Oracle Enterprise Performance Management Cloud 應用程式之間的整合。

    註:

    系統會自動把匯入的每個 Oracle HCM Cloud 擷取,都登錄為目標資料來源應用程式。
  14. 如有必要,請修改任何維度詳細資料。

    Oracle HCM Cloud 擷取中的所有欄會對映至「一般」類型的 EPM 目標維度類別。

    如需詳細資訊,請參閱對映維度

    註:

    一般來說,當您從 Oracle HCM Cloud 資料來源載入資料時,請勿在「對映維度」頁面上變更、新增或刪除任何維度詳細資料。
  15. Oracle HCM Cloud 擷取登錄為應用程式時,會預先定義成員對映。

    此外,Oracle HCM Cloud 擷取支援從 Oracle HCM Cloud 的資料維度欄匯入的實際資料的轉換。

    例如,在 Oracle HCM Cloud 中,員工類型可能是 F (代表全職員工類型) 或 T (代表臨時員工),而在 Planning 模組中,同樣的維度會顯示為 "FULLTIME" 或 "TEMP"。

  16. 所有與 Oracle HCM Cloud 資料來源相關聯的應用程式篩選條件,都是在登錄應用程式時預先定義的。

    您可以在「來源篩選條件」頁籤上選取任一特定準則,以篩選載入的結果。

    如需篩選條件的詳細資訊,請參閱定義直接整合選項

  17. 執行整合作業。

    如需詳細資訊,請參閱執行整合