Esempi degli effetti delle modifiche apportate agli importi di stipendi e FTE
Questi esempi mostrano come la modifica di un valore FTE (Full-Time Equivalent) influisce su uno stipendio annuale. L'effetto dipende dalla frequenza della base stipendio e dalla modalità di utilizzo dei componenti per dettagliare l'adeguamento stipendio.
In entrambi gli esempi è possibile apportare le seguenti modifiche:
- Modificare il valore FTE della persona da 1,0 a 0,5 a partire dal 1° luglio 2019 utilizzando il task Gestisci impiego.
- Aggiungere una modifica allo stipendio, anch'essa con validità dal 1° luglio 2019 utilizzando il task Stipendio.
In alternativa, eseguire un'assegnazione e una modifica dello stipendio a partire dal 1° luglio 2019 utilizzando il task Modifica ore di lavoro.
Modifiche a una base stipendio mensile
Poiché si utilizza la stessa data di inizio, i calcoli dello stipendio adeguano automaticamente tutti gli importi dello stipendio e le metriche correlate utilizzando il nuovo FTE 0,75.
| Informazioni stipendio | Valore precedente | Nuovo valore |
|---|---|---|
| FTE | 1 | 0,75 |
| Importo stipendio | 10.000 | 7.500 |
| Importo adeguamento | N/D | 0 |
| Percentuale adeguamento | N/D | 0 |
| Stipendio annuo | 120.000 | 90.000 |
| Stipendio tempo pieno annualizzato | 120.000 | 120.000 |
| Intervallo stipendio | 10.000-20.000 | 7.500-15.000 |
| Rapporto fascia/retribuzione | 66,67 | 66,67 |
| Posizione intervallo | 0 | 0 |
| Quartile | 1 | 1 |
| Quintile | 1 | 1 |
Modifiche a una base stipendio oraria
I calcoli utilizzano il fattore di annualizzazione 2080 e il nuovo valore FTE 0,75. I calcoli non adeguano automaticamente l'importo dello stipendio perché il valore FTE non influisce sulle periodicità orarie nel modo in cui influisce su tutte le altre periodicità.
| Informazioni stipendio | Valore precedente | Nuovo valore |
|---|---|---|
| FTE | 1 | 0,75 |
| Importo stipendio | 50 | 50 |
| Importo adeguamento | N/D | 0 |
| Percentuale adeguamento | N/D | 0 |
| Stipendio annuo | 104.000 | 78.000 |
| Stipendio tempo pieno annualizzato | 104.000 | 104.000 |
| Intervallo stipendio | 10.000-20.000 | 7.500-15.000 |
| Rapporto fascia/retribuzione | 66,67 | 66,67 |
| Posizione intervallo | 0 | 0 |
| Quartile | 1 | 1 |
| Quintile | 1 | 1 |
Modifiche a base stipendio incrementale con frequenza annuale
Quando si modifica l'FTE per una base stipendio incrementale con una frequenza annuale, ad esempio da 1 a 0,75, le informazioni sullo stipendio vengono adeguate. I valori dei componenti incrementali vengono impostati su 0.
| Informazioni stipendio | Valore precedente | Nuovo valore |
|---|---|---|
| FTE | 1 | 0,75 |
| Importo stipendio | 100.000 | 75.000 |
| Stipendio annuo | 100.000 | 75.000 |
| Stipendio tempo pieno annualizzato | 100.000 | 100.000 |
| Intervallo stipendio | 50.000-1500.000 | 37.500-112.500 |
| Rapporto fascia/retribuzione | 100 | 100 |
| Posizione intervallo | 50 | 50 |
| Quartile | 3 | 3 |
| Quintile | 3 | 3 |
Tabella componenti incrementali
| Componente incrementale | Valore precedente | Nuovi valori |
|---|---|---|
| Adeguamento | 10.000 | 0 |
| Costo vita | 5.000 | 0 |
| Perequazione | 5.000 | 0 |
| Ubicazione | 10.000 | 0 |
| Mercato | 10.000 | 0 |
| Merito | 60.000 | 0 |