Impatto della sincronizzazione della posizione sulle assegnazioni

Se si utilizzano le posizioni ed è stata abilitata la sincronizzazione posizione, le assegnazioni erediteranno i valori dalla posizione associata.

Qualsiasi modifica apportata alla configurazione di sincronizzazione, agli attributi di posizione o alla gerarchia delle posizioni (manager) influisce sull'assegnazione. Di seguito sono riportati alcuni scenari che influiscono sulle assegnazioni a causa della sincronizzazione delle posizioni

Scenario	Descrizione	Oggetto di avvio	Oggetto interessato
Modifica nella configurazione di sincronizzazione della posizione nella pagina Informazioni HCM aziendali	È possibile aggiornare le informazioni HCM aziendali e abilitare la sincronizzazione delle posizioni per determinati attributi, ad esempio mansione, reparto, ubicazione e livello. Qualsiasi modifica degli attributi della posizione sopra riportati influirà sulle assegnazioni dei lavoratori.	Informazioni HCM aziendali	Assegnazione
Modifica nella configurazione di sincronizzazione della posizione nella pagina Gestisci informazioni HCM persona giuridica	È possibile aggiornare le informazioni HCM aziendali e abilitare la sincronizzazione delle posizioni per determinati attributi, ad esempio mansione, reparto, ubicazione e livello. Qualsiasi modifica degli attributi della posizione sopra riportati influirà sulle assegnazioni dei lavoratori.	Gestisci informazioni HCM persona giuridica	Assegnazione
Modifica nella configurazione della gerarchia posizioni (manager da gerarchia posizioni)	Qualsiasi modifica della posizione padre comporta l'assegnazione del nuovo manager (intestatario della nuova posizione padre) a tutti i titolari associati alla posizione figlio.	Posizione	Assegnazione
Modifica nel manager posizione	Qualsiasi modifica apportata al manager posizione comporta che tutti i titolari erediteranno il nuovo manager.	Posizione	Assegnazione
Modifica negli attributi prodotto	Qualsiasi modifica degli attributi, ad esempio mansione, reparto o qualsiasi altro attributo, che fa parte della sincronizzazione delle posizioni in corso di aggiornamento nella posizione, comporta l'aggiornamento delle assegnazioni dei lavoratori titolari.	Posizione	Assegnazione
Modifica nei flexfield posizione	Qualsiasi modifica dei flexfield posizione (aggiunta o aggiornamento), che fanno parte della sincronizzazione delle posizioni in corso di aggiornamento nella posizione, comporta un aggiornamento nelle assegnazioni dei lavoratori titolari.	Posizione	Assegnazione
Modifica nell'equivalente tempo pieno (FTE)	Il nuovo FTE viene calcolato in base alle ore lavorative della posizione ed viene sincronizzato nelle assegnazioni dei lavoratori titolari.	Posizione	Assegnazione
Modifica nell'assegnazione del manager che interessa i riporti diretti	Se un manager viene cessato o la modifica della posizione viene eseguita nell'assegnazione del manager, la modifica dell'assegnazione del manager influisce sulle assegnazioni dei riporti diretti.	Assegnazione	Assegnazione
Modifica nell'assegnazione del lavoratore	I frazionamenti di assegnazione con data di validità dell'assegnazione dei lavoratori verranno sincronizzati in base agli attributi della nuova posizione	Assegnazione	Assegnazione