Visualizzazione o stampa del feedback richiesto

È possibile visualizzare o stampare le risposte di feedback ricevute per se stessi o per i propri riporti diretti, quando lo stato del feedback è Completato .

Feedback ricevuto per se stessi

Nella sezione Richieste di feedback su di me della pagina Feedback sono elencati i feedback ricevuti dal proprio manager o da altre persone che hanno fornito il feedback. Sono inclusi i feedback richiesti per se stessi e i feedback richiesti dal proprio manager per altri utenti.

Per visualizzare questa sezione, utilizzare uno dei seguenti percorsi di navigazione:

• Andare su Io > Carriera e prestazioni > Feedback

• Passare a Io > Azioni rapide > Carriera e prestazioni > Feedback

È possibile filtrare l'elenco di feedback in base allo stato (nuovo, in corso o completato) o al periodo di feedback.

Per ogni feedback è possibile visualizzare i dettagli riportati di seguito:

• Nome della persona a cui viene richiesto il feedback

• Stato e data del feedback

• Questionario utilizzato per il feedback

• Nome della persona che ha richiesto il feedback

• Data della richiesta

Per visualizzare o stampare le risposte di feedback, fare clic sul menu Azioni e selezionare l'opzione corrispondente.

Quando si stampa il feedback, è possibile visualizzare eventuali ulteriori commenti aggiunti alle domande a risposta singola, alle domande a più risposte e alle risposte date.

Per qualsiasi feedback con stato Completato, è possibile ringraziare l'autore del feedback selezionando Invia ringraziamento dal menu Azioni. Quando si invia la nota di ringraziamento, l'autore del feedback riceve una notifica via e-mail. È inoltre possibile visualizzare la nota di ringraziamento dal proprio elenco lavori.

Feedback ricevuto per i propri riporti

È possibile visualizzare o stampare il feedback ricevuto per i riporti diretti e indiretti. È inoltre possibile inviare un ringraziamento all'autore di feedback per i feedback inviati ai propri riporti diretti o indiretti.

Per visualizzare la pagina Feedback dei propri riporti, passare a Team personale > Azioni rapide > Mostra altri dettagli > Carriera e prestazioni > Feedback e selezionare il nome del riporto.

La sezione Richieste di feedback su <Nome dipendente> visualizza il feedback fornito ai propri riporti e il feedback ricevuto per i riporti da altre persone che hanno fornito il feedback.

Nota:

Se la cessazione di un dipendente avviene successivamente alla richiesta di feedback, la richiesta di feedback non verrà più visualizzata in questa pagina.

Per ogni feedback è possibile visualizzare i dettagli riportati di seguito:

• Nome della persona che ha fornito il feedback

• Stato e data del feedback

• Questionario utilizzato per il feedback

• Nome della persona che ha richiesto il feedback

• Data della richiesta

Quando lo stato di un feedback è Completato, è possibile visualizzare o stampare le risposte del feedback. A tale scopo, fare clic sul menu Azioni e selezionare l'opzione corrispondente.

Quando si stampa il feedback, è possibile visualizzare eventuali ulteriori commenti aggiunti alle domande a risposta singola, alle domande a più risposte e alle risposte date.

Per qualsiasi feedback con stato Completato, è possibile ringraziare l'autore del feedback selezionando Invia ringraziamento dal menu Azioni. È possibile ringraziare più volte l'autore del feedback per lo stesso feedback. Anche qualsiasi altro utente (inclusi gli specialisti HR) che può visualizzare il feedback può ringraziare l'autore del feedback più volte per lo stesso feedback. Quando si invia la nota di ringraziamento, l'autore del feedback riceve una notifica via e-mail. È inoltre possibile visualizzare la nota di ringraziamento dal proprio elenco lavori.

Nota:

• La funzione di ringraziamento è disponibile solo se i modelli di notifica, Lavoratore ringrazia partecipante per feedback e Manager/HR ringrazia partecipante per feedback, che fanno parte dell'avviso Fornito feedback HRA, sono abilitati in Compositore avvisi.
• La nota di ringraziamento non viene salvata nell'applicazione. Pertanto, è visibile solo nella notifica e-mail o nell'elenco lavori della persona che ha fornito il feedback.