如果我指定职位中的标准工作小时数将会怎样？

在分配中，从职位继承标准工作小时数。职位中提供的工作小时数和标准工作小时数用于计算分配中的 FTE（全时当量）。

如果职位中已存在 FTE 值，则可以选择根据工作小时数占标准工作小时数的比率更新它。

启用职位同步时，即使职位存在 FTE 值，在同步期间也不会将它复制到分配。相反，会将分配 FTE 值计算为工作小时数占标准工作小时数的比率（如果已指定）。