Redwood: 後任プランニング・アドバイザ・エージェントの更新

後任プラン・アドバイザのAI搭載デジタル・アシスタントで使用可能になった追加機能を利用して、組織の後任プランの管理および適切な後任者の識別に役立てます。また、セキュアな会話型インタフェースを使用して次のタスクを実行できるようになりました。

後任プランを作成する
自分が所有する後任プランに内部候補者を追加します。
既存の外部候補者を後任プランに追加します。
外部候補者を作成し、後任プランに追加します。
履歴書をアップロードし、外部候補者を作成します。
後任プランの候補者のランキングおよび準備を更新します。
候補者を暫定後任者として設定します。
候補者のステータスを設定します。
後任計画の変更履歴を表示します。
プラン所有者のアラートを使用可能にします。
現職者、職務、またはポジションの適性候補者の表示

このエージェントは、ガイド付きジャーニを介して使用できます。たとえば、「後任概要」ページでガイド付きジャーニから起動できます。

エージェントが実行できるサンプル・タスクを次に示します。

Kieran Powellの在職者タイプ後任プランを作成します。
「Associate Purchase Manager(購買マネージャとビジネス・ユニットの関連付け)」ポジション・タイプ後任プランをJAPACとして作成します。
Sonia Jallaの後任プランを作成し、General ManagerのOperations Job Succession Planプランからすべての外部候補者をコピーします。
Lily CoxとTracy DavisをKieran PowellのPlan後任計画の候補者として追加します。
外部候補者Ewing YuをJohn HsingのPlan後任プランに追加します。詳細は、Eメール: Ewing.Yu@gmail.com、現在の雇用主: Citrix、現在のジョブ: Senior Software Developerです。
Bob Priceの準備状況をReady Nowに設定し、John HsingのPlan後任プランで2にランク付けします。
Daniel GraysonをKieran PowellのPlan後任計画の暫定後任者として削除します。
Kieran Powellのプラン後任プランで、候補者Smith Willsonのステータスを非アクティブに設定します。
過去3か月間にJohn HsingのPlan後任プランにどのような変更が加えられましたか。
EMEAビジネス・ユニットにおける業務担当バイス・プレジデントのポジションの後任候補をリストします。

ビジネス上の利点

自然言語による指示を使用して、組織の後任計画を簡単に管理できます。後任プラン・アドバイザ・エージェントから迅速かつ関連情報を入手し、時間を節約します。

有効化および構成ステップ

環境には、特定の必要な構成が必要です。 Oracle Supportに連絡するようヘルプ・デスクに依頼してください。Oracle Supportは、環境がどのようなものかを確認し、ギャップに対処できます。詳細は、My Oracle Cloud SupportのFAQ2521を参照してください。

表に示されているように、これらのプロファイル・オプション値を設定します。

プロファイル・オプション名	プロファイル・オプション・コード	値
セキュリティ・コンソール外部アプリケーション統合の有効化	ORA_ASE_SAS_INTEGRATION_ENABLED	はい
VBCSプログレッシブWebアプリケーション・ユーザー・インタフェースの有効化	ORA_HCM_VBCS_PWA_ENABLED	Y
Redwoodガイド付きジャーニ設定ページ使用可能	ORA_PER_GUIDED_JOURNEYS_SETUP_REDWOOD_ENABLED	Y
ガイド付きジャーニのエージェント・タスク・タイプ使用可能	ORA_PER_AGENT_TASK_TYPE_GUIDED_JOURNEYS_ENABLED	Y

プロファイル・オプション値の設定の詳細は、「プロファイル・オプションを有効にするにはどのようにするのですか。」を参照してください。

適切なロールに対して権限グループを有効にします。詳細は、AI Agent Studioのアクセス要件を参照してください。

AIエージェントの設定方法を学習するには、事前構成済エージェント・チーム・テンプレートを使用したAIエージェントの作成を参照してください。

後任プランニング・アドバイザAIエージェントのガイド付きジャーニ・タスクを作成します。詳細は、ジャーニでのエージェント・タスク・タイプの構成を参照してください。ガイド付きジャーニ・コードをメモし、後任プラン・アドバイザAIエージェントを起動するページのガイド・ジャーニ・ページ・プロパティに追加します。たとえば、「後任概要」ページで、ガイド付きジャーニ・コードを「ページ・レベルでのガイド付きジャーニ・コードの設定」ページ・プロパティに追加できます。詳細は、エージェント・ガイド付きジャーニを使用したアプリケーション・ページの拡張を参照してください。

ヒントと考慮事項

作成される後任プランは、HRM_SUCC_PLAN_TYPE参照で指定されたプラン・タイプの表示順序に基づきます。 「ジョブ」プラン・タイプが最初のプラン・タイプとして構成されている場合、プラン・タイプを指定しないと、「ジョブ」タイプの後任プランがデフォルトで作成されます。
後任プランの変更履歴についてエージェントを問い合せると、期間を指定しない場合、エージェントはデフォルトで先月に行った変更をリストします。

主なリソース

アクセス要件

表示できるエージェントは、割り当てられたロールおよび権限によって異なります。このエージェントにアクセスするには、AI Studio管理者がそのエージェントへのアクセス権をロールに明示的に付与する必要があります。詳細は、AIエージェントへのアクセス権をユーザーに付与する方法およびAI Agent Studioのアクセス要件を参照してください。