インセンティブ・プランの配置プロセス

インセンティブ・プランの配置プロセスを使用すると、報酬プラン、支払プランおよび支払グループに対するロールベースの参加者割当を作成できます。

このプロセスは、参加者割当作業領域の報酬プランの配置タスクを使用して発行します。アサイメントを直接行わないかぎり、アサイメントの変更が表示される前にプロセスを完了する必要があります。 REST Webサービスを介して実行されたプランに直接参加者割当要求のみを処理するには、「直接参加者報酬プラン割当要求のみ処理」パラメータを「はい」に設定します。

インセンティブ・プラン配置プロセスでの割当の処理方法

プランにロールを割り当てたら、インセンティブ報酬プランの配置プロセスを実行します。これにより、参加者レベルのプラン・オブジェクトにも、対応するレコードが作成されます。発行されたインセンティブ・プランの配置プロセスが実行されると、プラン割当コードにより、対応する参加者通貨レコードがチェックされます。

インセンティブ・プランの配置プロセスでは、これらのエンティティおよび対応する変更が考慮されます。

エンティティ	考慮される変更
報酬プラン	開始日と終了日、重複オプションおよびターゲット・インセンティブ
割当	プラン・ロールとロール有効間隔、代替受取人
プラン・コンポーネント	プラン・コンポーネント、日付範囲、間接クレジット
メジャー算式	算式、有効間隔、適格カテゴリ、適格カテゴリ・ファクタ、適格カテゴリ・ファクタ日付範囲
レート表	レート、段(個別設定オプションが「レート」または「すべて」ではない場合)
パフォーマンス・メジャー	加重、関連する適格カテゴリ
目標	期間(個別設定オプションが「目標」または「すべて」ではない場合、間隔目標が更新されます)
支払プラン	支払グループ

参加者に報酬プランを割り当て、「報酬プラン」作業領域でベース・プランを編集したら、配置プロセスを実行する必要があります。このプロセスを実行すると、個別設定されていない参加者プランが更新されます。選択した個別設定オプションによっては、目標およびレートの編集が参加者プランに反映されます。