Für die meisten Konfigurationsaufgaben gilt, dass sie im Modul Personalplanung nicht erneut konfiguriert werden müssen, wenn sie bereits im Modul Strategische Personalplanung konfiguriert wurden.
Der Planungs- und Prognosebereich (konfiguriert unter Planungs- und Prognosevorbereitung) kann für das Modul Strategische Personalplanung und das Modul Personalplanung unterschiedlich sein. Beispiel: Sie möchten das Modul Strategische Personalplanung für langfristige Planungen und das Modul Personalplanung für kurzfristige Planungen verwenden.