Strategic Workforce Planning - Preparazione pianificazione e previsione

Si possono configurare intervalli di tempo differenti per gli scenari di pianificazione e previsione.

Per configurare l'intervallo di tempo dei piani, procedere come segue.

In Anno fiscale corrente selezionare l'anno fiscale corrente.
In Periodo selezionare il mese effettivo corrente. Sarà necessario aggiornare questo valore su base mensile.
In Anno inizio piano, indicare se i responsabili della pianificazione pianificheranno nell'anno fiscale corrente o in quello successivo.
Fare clic su Piano, quindi sulla colonna Anni per selezionare il numero di anni da configurare. Ad esempio, per configurare i primi cinque anni di un'applicazione valida per dieci anni, selezionare 5 anni.
La selezione del livello di granularità del periodo (ad esempio, Mensile, Trimestrale, Annuale) non ha alcun effetto sul modulo Strategic Workforce.
Fare clic su Previsione e ripetere questi passi per specificare la base di previsione.
Se si seleziona Trimestrale come base di pianificazione per Previsione per il primo anno, è possibile scegliere il modo in cui Strategic Workforce Planning determina il trimestre corrente nei casi in cui il mese corrente è l'ultimo del trimestre.

Se il mese corrente è l'ultimo del trimestre, selezionare un'opzione in Preparazione pianificazione e previsione per specificare il modo in cui Strategic Workforce Planning deve definire il trimestre corrente, come indicato di seguito.
- Se si seleziona Blocca periodo corrente per previsione, Strategic Workforce Planning utilizza il trimestre successivo. Se ad esempio il mese corrente è marzo, selezionando questa opzione Strategic Workforce Planning definisce il trimestre corrente come Q2.
- Se si deseleziona Blocca periodo corrente per previsione, Strategic Workforce Planning utilizza il trimestre corrente. Se ad esempio il mese corrente è marzo, deselezionando questa opzione Strategic Workforce Planning definisce il trimestre corrente come Q1.
Nota:
- Blocca periodo corrente per previsione è disponibile solo se è selezionata l'opzione Trimestrale come base di pianificazione per Previsione per il primo anno.
- È possibile selezionare l'opzione Blocca periodo corrente per previsione per ogni modulo.

Questo task di configurazione imposta tutte le variabili di sostituzione richieste.

In Workforce e Strategic Workforce, le regole, i template e i form consentono di impostare anni di pianificazione differenti per gli scenari di pianificazione e previsione in ogni modulo.

Le regole business e i template di Workforce e Strategic Workforce utilizzano dei metodi che leggono l'anno di inizio e l'anno di fine dei task di configurazione di Preparazione pianificazione e previsione separatamente per gli scenari di pianificazione e previsione per ogni modulo.

I form vengono visualizzati in base agli anni di inizio e di fine per la pianificazione e la previsione utilizzando intersezioni valide. Le intersezioni valide, OWP_SWP_Scenario Years e OWP_SWP_Scenario Years_Reporting, vengono create per Strategic Workforce per il supporto di intervalli di anni differenti per gli scenari di pianificazione e previsione.

Nella dimensione Conto vengono create gerarchie alternative per il supporto delle differenze in Workforce e Strategic Workforce. Se entrambi i moduli sono abilitati, la dimensione Conto viene aggiunta alle intersezioni valide appropriate che fanno riferimento a queste gerarchie alternative. In questo modo è possibile distinguere tra i conti di Workforce e quelli di Strategic Workforce.

Per creare regole o template customizzati per Strategic Workforce, anziché la variabile di sostituzione &OEP_YearRange, utilizzare le funzioni sotto riportate.

[[PlanningFunctions.getModuleStartYear("Strategic Workforce","NomeScenario")]]
[[PlanningFunctions.getModuleEndYear("Strategic Workforce","NomeScenario")]]

Nota:

Il nome del modulo e il nome dello scenario devono essere racchiusi tra virgolette.

Suggerimento:

Se si desidera creare o modificare le regole per customizzare i task di pianificazione e previsione, è possibile utilizzare nelle regole le espressioni delle formule di Planning per richiamare le informazioni sull'orizzonte temporale configurato, quali [[PlanningFunctions.getModuleStartPeriod("NomeModulo","NomeScenario")]] e [[PlanningFunctions.isPlanStartYearSameAsCurrentFiscalYear("NomeModulo")]].

I nomi dei moduli non fanno distinzione tra maiuscole e minuscole e devono essere racchiusi tra virgolette.

Workforce
Forza lavoro strategica

Fare riferimento alla sezione Scenari in Progettazione con Calculation Manager per Oracle Enterprise Performance Management Cloud.