Quando contrata um funcionário, você associa-o a uma requisição de contratação existente.
Quando contrata um funcionário, você adiciona-o como membro à dimensão Funcionário. Depois, associa-o a uma requisição de contratação (TBH), que atribui o FTE e o número de funcionários ao aplicativo. (Para obter informações sobre requisições de contratação, consulte Gerenciamento de Requisições de Contratação). Depois de reconciliar o novo funcionário com uma requisição de contratação, você gerencia as informações de força de trabalho do funcionário no formulário Funcionários Existentes.
Para associar um funcionário recém-contratado a uma requisição de contratação:
Clique em Remuneração, Gerenciar Funcionários e, por fim, em Novas Contratações.
Clique na linha que contém a requisição de contratação a ser associada à nova contratação. Em seguida, clique em Ações e depois em Associar Funcionário.
As despesas de remuneração de um novo funcionário são adicionadas aos totais. As despesas de números de funcionários e remuneração para requisição de contratação são apagadas.