Que se passe-t-il si je copie (j'importe) des objectifs et des compétences dans un document de performance ?

Vous êtes invité à sélectionner soit un document de performance précédent, soit un autre document en cours à partir duquel copier le contenu dans le document sur lequel vous travaillez.

En fonction de la configuration du document de performance, le contenu copié (anciennement appelé contenu importé) peut inclure les compétences, les objectifs de performance et les objectifs de développement. Les notations et les commentaires du document à partir duquel vous importez le contenu ne sont pas copiés.

Vous pouvez copier les documents de performance sur les pages Fixer les objectifs, Auto-évaluation des salariés et Evaluation des salariés par le responsable. Vous ouvrez les documents de performance à partir des pages Performance.