同步在员工建模中如何工作
员工建模会运行一个同步流程,该流程会按照模型中的属性检查实时事务处理应用程序中的属性,进行一些自动更新并提出其他建议。
此同步流程可确保通过实时事务处理应用程序中的任何更改来及时更新员工建模中的分配和空缺信息。
执行以下操作时,同步流程会自动运行:
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打开模型以进行编辑。
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打开“复核”页。
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打开“审批”页。
您也可以从“模型”页面的“操作”菜单中人工运行该流程。
同步规则
打开保存的模型时,同步流程会自动运行,以复查在模型上次更新日期之后以及在模型有效日期或之前发生的所有应用程序更改。如果实时应用程序中存在任何更改,例如,调动了模型中的一位员工,解雇了另一位员工,则应用程序会使用以下规则同步每个属性:
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如果实时应用程序已更改,但模型尚未更改,则会自动更新模型。
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如果在模型和实时应用程序中更改了同一属性,并且实时应用程序更改无法撤消,则会使用实时应用程序更改自动更新模型。无法撤消的更改包括层次结构中的任何移入和移出,例如聘用、调动和离职。
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如果在模型和实时应用程序中更改了同一属性,并且您可以更新实时应用程序更改,则应用程序会推荐建模值。如果出现这种情况,则应用程序会针对所有属性更新建议模型更改。
同步警报
如果重新打开保存的模型,并且同步流程发现实时事务处理应用程序和模型中都存在更改,则可以在“警报”页中复核自动更新和建议。如果确认更改,则应用程序会在层次结构中更新分析和信息。