管理您的目标

此示例展示如何跟踪您的目标进度，编辑现有目标的详细信息，查看组织内的目标关联，以及与直接下属共享目标。

下表汇总了此方案的关键决定。

要考虑的决定	此示例
哪个复核期间与我的目标关联？	2020 年度周期
哪个目标计划与包含我的目标的复核期间关联？	2020 绩效目标
分配给我的目标是什么？	为您分配了以下目标： 发展团队 提升利益相关人价值 使客户满意度达到 90% 完成商业道德课程
是否已启用向下钻取模式？	是

任务汇总

执行以下任务以管理您的目标：

1. 查看您的目标

2. 编辑现有目标的详细信息

3. 查看目标关联详细信息

4. 共享目标

查看您的目标

1. 单击我 > 职业和绩效 > 目标。

2. 从“目标”页的复核期间列表中，选择 2020 年度周期。

3. 从目标计划列表中，选择 2020 绩效目标。在“目标”页上，您可以查看和更新此目标计划中包括的每个目标的优先级、权重和进度。

编辑您的目标

在向下钻取模式中，单击目标名称以编辑为您分配的目标。

1. 要编辑目标“使客户满意度达到 90%”，请在“目标”页上单击目标名称。在目标页上，您可以查看目标详细信息，例如目标名称、开始日期、说明和成功标准。如果已启用，则还可以查看目标的衡量标准、预期结果和任务。

2. 在“基本信息”部分中，单击编辑。此表显示要编辑的目标的属性。

   字段	值
   类别	客户满意度
   级别	目标
   说明	根据评估期间的客户调查，将总体客户满意度提高到 90%。

3. 单击保存以保存对目标所做的更改。

查看目标关联

如果某个目标与其他目标关联（或反之），您可以查看目标关联详细信息。您可以在目标页的“关联”部分中查看这些详细信息。

1. 在“目标”页上，单击目标名称发展团队。

2. 展开“关联”部分。您可以查看发展团队目标关联到的目标，以及关联到该发展团队目标的目标。

共享您的目标

您可以共享您的目标。

1. 在“目标”页上，选择要共享的目标。

2. 从“操作”菜单中，选择共享。

3. 在“共享目标”页上，确保已选中共享任务复选框。

4. 在“与之共享目标的对象”部分中，您可以选择要与之共享目标的对象。

   • 作为经理，要与整个团队共享选定目标，请选中添加员工列表前面的复选框。

   • 如果您不希望与某些下属共享，请取消选中其姓名前面的复选框。

   • 要与特定人员共享，请从添加员工列表中搜索并选择该人员。

5. 单击保存并关闭。此目标将与选定员工共享。员工可以在其“目标”页的“与我共享的目标”部分中查看共享目标。

6. 您可以在目标页的“共享对象”部分中查看已与之共享目标的人员的详细信息。